Avis des lecteurs
Résumé:Ce livre est très apprécié pour son contenu informatif sur l'écoute efficace, avec des idées pratiques qui s'appliquent à la fois aux relations professionnelles et personnelles. Les lecteurs le trouvent facile à lire et bien organisé, offrant une compilation d'articles avec des résultats de recherche précieux. Toutefois, certains évaluateurs ont relevé des problèmes liés à l'état physique de l'ouvrage et ont suggéré que d'autres solutions seraient plus adaptées à certains lecteurs.
Avantages:⬤ Informatif et bien organisé
⬤ facile à lire
⬤ conseils pratiques applicables aux relations professionnelles et personnelles
⬤ inclut des résultats de recherche qui améliorent la compréhension des compétences d'écoute
⬤ fournit des informations précieuses pour les managers et les dirigeants
⬤ compact et concis.
⬤ Certains exemplaires peuvent être livrés en mauvais état
⬤ n'est pas novateur pour ceux qui sont déjà familiarisés avec les concepts de l'écoute
⬤ conseils épars sans approche systématique
⬤ certains trouvent de meilleures alternatives sur le marché.
(basé sur 14 avis de lecteurs)
Titre original :
Mindful Listening (HBR Emotional Intelligence Series)
Contenu du livre :
Devenir un auditeur attentif au travail.
L'écoute est une compétence essentielle que les dirigeants et les managers considèrent souvent comme allant de soi. En apprenant à écouter attentivement, vous pouvez renforcer l'engagement de vos employés, favoriser la découverte de nouvelles idées et entendre ce que vous avez besoin d'entendre dans une discussion plutôt que ce que vous vous attendez à entendre.
Ce livre vous apprendra ce que font les grands auditeurs, comment rester pleinement présent dans les conversations difficiles et comment l'écoute empathique peut aider les autres à apprendre et à se développer.
Ce volume comprend les travaux de :
⬤ Peter Bregman.
⬤ Jack Zenger et Joseph Folkman.
⬤ Rasmus Hougaard et Jacqueline Carter.
⬤ Amy Jen Su et Muriel Maignan Wilkins.
La série sur l'intelligence émotionnelle de la HBR propose des lectures intelligentes et essentielles sur l'aspect humain de la vie professionnelle, tirées des pages de la Harvard Business Review. Chaque livre de la série propose des recherches éprouvées montrant l'impact de nos émotions sur notre vie professionnelle, des conseils pratiques pour gérer les personnes et les situations difficiles, ainsi que des essais inspirants sur ce que cela signifie de veiller à notre bien-être émotionnel au travail. Élégants et pratiques, ces livres décrivent les compétences sociales que les professionnels ambitieux doivent impérativement maîtriser.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781633696679 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2019 |
| Nombre de pages : | 160 |
Achat:
Actuellement disponible, en stock.
