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Contenu du livre :
Trouvez un mode de travail qui vous convienne, à vous et à votre équipe.
La routine du bureau de 9 à 5 n'existe plus. De nombreux salariés ont la possibilité de travailler n'importe où, n'importe quand. Mais comment trouver l'arrangement flexible qui vous convient ? Et comment gérer une équipe dont les membres travaillent tous à des endroits et selon des horaires différents ?
Le Guide HBR de la gestion du travail flexible a les réponses. Rempli d'astuces, de conseils et d'exemples, ce livre aide les collaborateurs individuels et les managers à évaluer les compromis liés aux options de travail flexible, à défendre l'arrangement qui leur convient, et à rester productifs et en contact avec les membres de l'équipe en même temps.
Vous apprendrez à :
⬤ Identifier les principales responsabilités professionnelles ainsi que le moment et l'endroit où chacune d'entre elles peut être accomplie.
⬤ Établir les meilleurs arrangements pour vous et votre équipe.
⬤ Créer les conditions de la réussite.
⬤ Restez connecté et visible, quel que soit le moment ou le lieu où vous travaillez.
⬤ Gagnez le soutien de vos projets et de vos idées.
⬤ Maintenez l'engagement des personnes, tant en personne que virtuellement.
Armez-vous des conseils dont vous avez besoin pour réussir au travail, grâce à la marque la plus fiable du monde des affaires. Les Guides HBR fournissent des réponses intelligentes à vos défis professionnels les plus pressants.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781647823320 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2022 |
| Nombre de pages : | 204 |
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