Avis des lecteurs
Résumé:Les commentaires sur « Managing Oneself » de Peter Drucker font généralement l'éloge de son approche concise et stimulante de l'autogestion et de la compréhension des forces personnelles. Les lecteurs apprécient la capacité du livre à susciter la réflexion et ses implications pratiques pour le développement personnel et professionnel. Cependant, certains estiment que le livre manque de profondeur et de contenu, critiquant sa brièveté et suggérant qu'il pourrait être plus informatif.
Avantages:⬤ Une lecture rapide et facile, qui le rend accessible même aux lecteurs lents.
⬤ Des questions et des idées stimulantes qui encouragent l'auto-réflexion.
⬤ Des conseils pratiques pour tirer parti des points forts et remédier aux faiblesses.
⬤ Convient à toute personne en début de carrière ou désireuse de changer.
⬤ De nombreux lecteurs le considèrent comme une source d'inspiration et un outil utile pour le développement personnel.
⬤ Certains lecteurs estiment qu'il est trop court et qu'il manque de contenu approfondi.
⬤ Certains ont l'impression qu'il se lit plus comme un pamphlet que comme un livre à part entière.
⬤ Les critiques mentionnent des éléments ou des exemples manquants par rapport à l'article original, ce qui a diminué leur expérience.
⬤ Quelques critiques estiment que les informations sont basiques et qu'elles pourraient être trouvées dans d'autres formats, comme les blogs.
(basé sur 1063 avis de lecteurs)
Titre original :
Managing Oneself: The Key to Success
Contenu du livre :
Peter Drucker est largement considéré comme le père du management moderne, offrant des perspectives pénétrantes sur le monde des affaires qui résonnent encore aujourd'hui.
Mais Drucker offre également une profonde sagesse sur la façon de gérer notre vie personnelle et de devenir des leaders plus efficaces. Dans ces deux articles classiques de la Harvard Business Review, Drucker révèle les clés qui vous permettront de devenir votre propre chef d'entreprise et de mieux diriger les autres.
L'article "Managing Oneself" identifie les questions approfondies que vous devez poser pour obtenir les informations essentielles à la prise en charge de votre carrière, tandis que l'article "What Makes an Effective Executive" décrit les comportements clés que vous devez adopter pour diriger. Ensemble, ils tracent une voie puissante pour vous aider à vous tailler une place dans le monde.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781633693043 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2017 |
| Nombre de pages : | 128 |
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