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Toyota Talent (Pb)
Toyota ne se contente pas de produire des voitures, elle produit des personnes talentueuses. Dans le best-seller international The Toyota Way, Jeffrey Liker explique le succès remarquable de Toyota par un modèle d'excellence fondé sur les 4 P : philosophie, personnel, résolution de problèmes et processus. Liker et son coauteur David Meier ont approfondi l'application pratique des principes dans The Toyota Way Fieldbook. Aujourd'hui, ces autorités en matière de Toyota révèlent comment vous pouvez développer des personnes talentueuses et obtenir des résultats incroyables dans votre entreprise.
Toyota Talent vous guide à travers la méthodologie rigoureuse utilisée par ce géant mondial pour développer les individus les plus performants de l'intérieur. En commençant par un examen de l'approche historique de Toyota en matière de développement du personnel, les auteurs illustrent l'importance cruciale de créer une culture de l'apprentissage et de l'enseignement dans votre organisation. Ils fournissent des exemples spécifiques nécessaires à la formation des employés dans tous les domaines - de l'atelier à l'ingénierie en passant par les membres du personnel des organisations de service - et vous montrent comment soutenir et encourager chaque individu à atteindre son meilleur potentiel.
Toyota Talent vous fournit les connaissances internes dont vous avez besoin pour .
⬤ Identifier vos besoins de développement et créer un plan de formation.
⬤ Comprendre les différents types de travail et comment décomposer les tâches compliquées en compétences pouvant être enseignées.
⬤ Définir les attentes en matière de comportement en préparant correctement votre lieu de travail.
⬤ Reconnaître et développer les formateurs potentiels au sein de votre personnel.
⬤ Former efficacement les employés qui ne travaillent pas dans le secteur de la fabrication et les membres du personnel.
⬤ Développer des experts internes en Lean Manufacturing.
En vous guidant à l'aide de conseils d'experts et d'aides à la formation, ainsi que d'exemples concrets tirés des vingt années de recherche et de travail sur le terrain des auteurs, Liker et Meier vous montrent comment tirer le meilleur parti des personnes qui vivent et respirent la philosophie de votre entreprise - et qui travaillent ensemble à la réalisation d'un objectif commun.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)