Note :
Clinical Leadership Insights fournit des informations précieuses sur la dynamique du leadership et le comportement organisationnel d'un point de vue psychologique. Le livre est accessible et structuré, se concentrant sur les différentes pathologies du leadership et sur la manière dont elles affectent les organisations. Bien qu'il propose des idées pratiques de changement et une réflexion sur les dynamiques inconscientes, il peut manquer de profondeur dans certaines discussions théoriques pour certains lecteurs.
Avantages:⬤ Facile à lire et accessible
⬤ des idées précieuses sur les pathologies du leadership
⬤ utile pour comprendre l'irrationalité sur le lieu de travail
⬤ des conseils pratiques pour le changement de leadership
⬤ bien structuré avec des exemples de la vie réelle
⬤ encourage le leadership réfléchi et le développement personnel.
⬤ Nécessite un intérêt personnel pour la psychologie
⬤ certaines discussions théoriques peuvent être vagues ou arbitraires
⬤ peut sembler ennuyeux ou non ciblé pour certains
⬤ manque de séquence logique dans certaines parties
⬤ pas engageant pour les lecteurs qui recherchent une approche plus directe de la psychologie professionnelle.
(basé sur 11 avis de lecteurs)
Malgré les avantages avérés de l'intelligence émotionnelle, la vie organisationnelle a toujours été hostile au monde intérieur des sentiments.
La rationalité est jugée supérieure aux sentiments, qui peuvent contaminer le jugement. Or, sans sentiment, il n'y a pas de passion ni d'action.
Ce livre vise à améliorer la situation des personnes et des organisations en révélant le "côté obscur" du comportement des dirigeants et son impact sur les performances. Exploitant les parallèles surprenants entre le voyage vers l'intelligence émotionnelle, le processus de psychanalyse, la pratique du coaching en leadership et le voyage zen vers l'illumination, le penseur renommé Manfred Kets de Vries aide les cadres, les consultants et les coachs à éplucher les couches de l'auto-illusion et à révéler comment la personnalité intérieure - largement câblée depuis la petite enfance - affecte la façon dont ils dirigent et gèrent les autres.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)