Avis des lecteurs
Résumé:Les critiques font collectivement l'éloge du livre de Bill Eddy en tant que ressource essentielle pour comprendre et traiter les personnalités hautement conflictuelles, en particulier dans des contextes juridiques tels que le droit de la famille. Les critiques soulignent ses idées pratiques, son organisation conviviale et la façon dont il comble le fossé entre les perspectives juridiques et psychologiques. Les lecteurs ont trouvé cet ouvrage précieux tant pour les professionnels que pour les profanes confrontés à des situations très conflictuelles.
Avantages:Offre de précieuses indications sur la manière de gérer les personnalités fortement conflictuelles, en particulier dans les scénarios juridiques.
Inconvénients:Des descriptions organisées et faciles à comprendre des troubles de la personnalité.
(basé sur 22 avis de lecteurs)
Titre original :
High Conflict People in Legal Disputes
Contenu du livre :
Les personnes ayant une personnalité hautement conflictuelle (PCH) encombrent nos tribunaux en tant que plaignants ayant des revendications inappropriées contre leurs cibles personnelles, et en tant que défendeurs ayant causé du tort à d'autres personnes et devant être arrêtés. Tout le monde connaît quelqu'un qui a une personnalité hautement conflictuelle. Comment peut-il être aussi déraisonnable ? Pourquoi continue-t-elle à se battre ? Ne voit-elle pas à quel point elle est destructrice ? Pouvez-vous croire qu'ils vont au tribunal pour ______ ?
Certains professionnels de la santé sont plus difficiles que d'autres, mais ils ont tendance à partager une même préoccupation pour le blâme qui les pousse à se disputer les uns après les autres - et qui laisse tout le monde perplexe quant à la façon de les traiter.
A l'aide d'exemples de cas et d'une analyse des comportements généraux des HCP en matière de litiges et de négociations, ce livre aide à comprendre les peurs qui poussent les gens à intenter des actions en justice et à déposer des plaintes. Il fournit des conseils pour contenir leur comportement tout en gérant et/ou en résolvant leurs litiges. Les caractéristiques des cinq troubles de la personnalité hautement conflictuels sont explorées :
BorderlineNarcissique Histrionique ParanoïaqueAntisocial.
Bill Eddy est avocat, thérapeute, médiateur et président du High Conflict Institute. Il a développé la théorie de la personnalité à haut conflit et est un expert international en la matière. Il est spécialiste agréé en droit de la famille et médiateur familial principal au National Conflict Resolution Center. Il a enseigné à la faculté de droit de l'université de San Diego, fait partie de la faculté à temps partiel du Straus Institute for Dispute Resolution de la faculté de droit de l'université Pepperdine et du National Judicial College, et donne des cours à l'université Monash en Australie.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781936268153 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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