Inclusion : La diversité, le nouveau lieu de travail et la volonté de changement

Avis des lecteurs

Résumé:

Le livre « Inclusion » de Jennifer Brown est un guide complet qui incite les dirigeants à créer des lieux de travail inclusifs. Il combine des recherches et des exemples concrets, et propose des mesures concrètes pour améliorer la diversité et l'inclusion dans les organisations. Le livre souligne l'importance de se sentir bienvenu et valorisé sur le lieu de travail pour l'engagement et la réussite.

Avantages:

⬤ Inspirant et facile à lire ; offre des conseils pratiques.
⬤ Fournit des étapes concrètes pour mettre en œuvre l'inclusivité.
⬤ Des recherches passionnantes mêlées à des histoires vécues.
⬤ Aborde l'importance d'une main-d'œuvre diversifiée et engagée.
⬤ Inclut des statistiques et des approches réfléchies de la diversité.
⬤ S'adresse à différents publics, des PDG aux employés ordinaires.

Inconvénients:

⬤ Certains lecteurs ont trouvé qu'il manquait des mesures d'action spécifiques et détaillées.
⬤ Quelques critiques l'ont qualifié de plus abstrait que prévu.
⬤ Certains lecteurs ont estimé qu'il n'apportait pas de nouvelles idées.
⬤ Quelques lecteurs ont exprimé leur désaccord avec certains contenus.

(basé sur 47 avis de lecteurs)

Titre original :

Inclusion: Diversity, The New Workplace & The Will To Change

Contenu du livre :

Adopter la diversité et prospérer en tant qu'organisation. Dans un monde des affaires en pleine mutation, il est essentiel d'exploiter le pouvoir de la diversité et de l'inclusion pour assurer la viabilité et la pérennité de chaque organisation.

Les talents qui se sentent pleinement accueillis, valorisés, respectés et entendus par leurs collègues et leur organisation alimenteront cette croissance. Nous ne réussirons cette transformation que si les dirigeants abandonnent le style de gestion "commandement et contrôle" pour réinventer la façon dont nous considérons les personnes, le plus grand atout de chaque organisation. Il est également essentiel que nous mettions en place des systèmes qui intègrent la diversité sous toutes ses formes, de l'identité et des antécédents à la diversité de pensée, de style, d'approche et d'expérience, en la liant directement au résultat net.

Inclusion : Diversity, the New Workplace & the Will to Change se lève et embrasse ce que la véritable diversité et l'inclusion représentent pour toute organisation, quel que soit son secteur d'activité : une opportunité. Ouvrez votre cœur et préparez-vous à être inspiré par l'entrepreneuse primée, la conférencière dynamique et l'experte respectée en matière de diversité et d'inclusion, Jennifer Brown, qui partage des stratégies éprouvées pour permettre aux membres de l'ensemble de votre organisation d'utiliser tous leurs talents et leur potentiel afin de favoriser un changement organisationnel positif et l'avenir du travail.

Autres informations sur le livre :

• ISBN : 9781946384096
• Auteur : Jennifer Brown
• Éditeur : Lightning Source Inc
• Reliure : Broché