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Titre original :
Beyond the Learning Organization: Creating a Culture of Continuous Growth and Development Through State-Of-The-Art Human Resource Practicies
Contenu du livre :
Beyond the Learning Organization aidera les cadres, les gestionnaires et les professionnels des ressources humaines à mettre en pratique les concepts de l'organisation évolutive.
Experts dans le domaine des ressources humaines et du développement organisationnel, Jerry W. Gilley et Ann Maycunich examinent comment les dernières avancées en matière de principes et de pratiques de ressources humaines (notamment le recrutement, la formation, la planification, le développement de carrière, la gestion des performances, la conception des emplois, la rémunération et les avantages sociaux) peuvent être intégrées pour favoriser le renouvellement et la croissance de l'entreprise.
Enfin, elles décrivent un processus de création d'un environnement organisationnel capable de relever un large éventail de défis concurrentiels et stratégiques, de s'adapter aux changements internes et externes, et de reconnaître et récompenser les employés à tous les niveaux pour leur contribution aux objectifs de l'entreprise.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780738200736 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2000 |
| Nombre de pages : | 384 |
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