Avis des lecteurs
Il n'y a actuellement aucun avis de lecteur. La note est basée sur 18 votes.
Titre original :
Reflexive Leadership: Organising in an Imperfect World
Contenu du livre :
En plaidant pour une approche réflexive du leadership, les auteurs s'appuient sur des décennies d'études approfondies de professionnels qui tentent de "faire" du leadership.
Grâce à des entretiens avec des managers et leurs subordonnés, à une bonne compréhension du contexte organisationnel et à une interprétation critique de leurs observations en tenant compte à la fois des théories du leadership et d'une multitude d'autres perspectives, leur célébration de la réflexivité est utilisée pour remettre en question la pensée dominante en matière de leadership. L'examen et la remise en question de divers écarts par rapport aux lignes de raisonnement aboutissent à un livre qui s'appuie sur un riche matériel empirique et qui contient un certain nombre d'idées nouvelles, provocatrices, critiques et constructives qui contribuent à développer une pensée et une pratique plus fines et plus réfléchies - à la fois dans les contextes académiques et dans les contextes pratiques.
Cet ouvrage convient aux cours de leadership et d'organisation de niveau supérieur (y compris les cours de MBA et de formation des cadres) et constitue une lecture stimulante pour les praticiens et les professionnels du développement de la gestion intéressés par la réflexion sur le leadership.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781412961592 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2016 |
| Nombre de pages : | 248 |
Achat:
Actuellement disponible, en stock.
