Avis des lecteurs
Résumé:Ce livre présente une critique humoristique du management à travers 13 « lois f » qui mettent en évidence les échecs les plus courants en matière de management. Il comprend des dialogues entre R. Ackoff et Sally Bibb, qui offrent des points de vue différents.
Avantages:Le style d'écriture, engageant et humoristique, présente des aperçus précieux sur les défauts du management, structuré comme un dialogue intéressant, et sert d'amorce à des études plus approfondies sur le management.
Inconvénients:Le format ne rend peut-être pas pleinement justice aux idées du Dr Ackoff, certaines réponses du second auteur semblent redondantes ou évidentes, et il est considéré comme insuffisant pour améliorer véritablement les compétences en matière de gestion.
(basé sur 4 avis de lecteurs)
Titre original :
Little Book of F-laws - 13 Common Sins of Management
Contenu du livre :
Ce livre vous aide à découvrir les vérités dérangeantes sur le fonctionnement réel des organisations, sur ce qui ne va pas dans la façon dont nous concevons et gérons les entreprises, sur ce qui fait tiquer les managers...
et sur la façon dont nous pouvons améliorer les choses. Écrit par le gourou des affaires Russell Ackoff, ce livre remet en question de nombreux comportements et pratiques considérés comme allant de soi dans les organisations.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780955008115 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Sous-titre : | 13 Common Sins of Management |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2006 |
| Nombre de pages : | 32 |
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