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Control Your Destiny or Someone Else Will: How Jack Welch Created $400 Billion of Value by Transforming GE
"Facinant...
Il y a au moins autant à apprendre ici qu'en lisant Peter Drucker, John Kenneth Galbraith ou Michael Porter". -Boston Globe Reconnu comme le plus grand chef d'entreprise de la fin du XXe siècle, Jack Welch a fait de General Electric l'une des sociétés les plus compétitives au monde.
Ce PDG dynamique a défini la norme en matière de changement organisationnel, créant plus de 400 milliards de dollars de valeur actionnariale en transformant un mastodonte bureaucratique en un gagnant agile et hargneux sur le marché mondial. Tichy et Sherman extraient ici les leçons de leadership durables de la révolution que Welch a provoquée chez GE. Parmi ces leçons, la plus essentielle est le pouvoir illimité de l'apprentissage.
Le leadership a ses mystères, mais c'est une compétence que chacun peut acquérir et améliorer. Par-dessus tout, les grands dirigeants choisissent des personnes remarquables et les entraînent dans un processus sans fin d'apprentissage et d'adaptation.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)