Cinq esprits pour l'avenir

Avis des lecteurs

Il n'y a actuellement aucun avis de lecteur. La note est basée sur 238 votes.

Titre original :

Five Minds for the Future

Contenu du livre :

Nous vivons une époque de changements incessants. La seule chose qui est certaine, c'est que de nouveaux défis et de nouvelles opportunités émergeront, qui sont pratiquement inimaginables aujourd'hui. Comment savoir quelles compétences seront nécessaires pour réussir ?

Dans Five Minds for the Future, Howard Gardner, auteur de best-sellers, montre comment nous devrons tous maîtriser les "cinq esprits" qu'exigera un avenir au rythme effréné :

- L'esprit discipliné, pour apprendre au moins une profession, ainsi que la pensée principale (science, mathématiques, histoire, etc.) qui la sous-tend.

- L'esprit de synthèse, pour organiser les quantités massives d'informations et communiquer efficacement avec les autres.

- L'esprit créateur, pour se délecter des questions non posées - et découvrir de nouveaux phénomènes et des réponses pertinentes et perspicaces.

- L'esprit respectueux, pour apprécier les différences entre les êtres humains, les comprendre et travailler avec eux.

- L'esprit éthique, pour assumer ses responsabilités en tant que travailleur et citoyen.

Sans ces "esprits", nous risquons d'être submergés par l'information, incapables de réussir sur le lieu de travail et de faire preuve du jugement nécessaire pour nous épanouir sur le plan personnel et professionnel.

Complété par une nouvelle introduction substantielle, Five Minds for the Future fournit des outils précieux à ceux qui s'intéressent à la prochaine génération de dirigeants - et à tous ceux d'entre nous qui s'efforcent d'exceller dans un monde complexe.

Howard Gardner, cité par le magazine Foreign Policy comme l'un des cent intellectuels publics les plus influents au monde et lauréat de la bourse MacArthur, est le professeur Hobbs de cognition et d'éducation à la Harvard Graduate School of Education.

Autres informations sur le livre :

• ISBN : 9781422145357
• Auteur : Howard Gardner
• Éditeur : Harvard Business Review Pr
• Reliure : Broché
• Année de publication : 2009
• Nombre de pages : 224