Note :
Le livre « Your Most Important Number (and Drivers-MIND) » de Lee Benson a reçu des critiques extrêmement positives pour ses idées pratiques et ses méthodologies efficaces en matière de gestion d'entreprise. De nombreux lecteurs apprécient son style clair et engageant, qui traduit des idées complexes en outils pratiques de réussite. La méthodologie MIND est présentée comme un cadre permettant de se concentrer sur ce qui compte le plus au sein des organisations, contribuant ainsi à créer de la valeur et à améliorer la satisfaction des employés. Cependant, certains lecteurs ont critiqué le livre pour son manque de profondeur dans certains domaines, où des processus spécifiques ont été introduits sans suffisamment de détails, ce qui a parfois rendu le livre difficile à suivre.
Avantages:Des idées concrètes et des outils pratiques pour la gestion d'entreprise.
Inconvénients:Un style d'écriture clair et engageant qui simplifie les idées complexes.
(basé sur 32 avis de lecteurs)
Your Most Important Number: Increase Collaboration, Achieve Your Strategy, and Execute to Win
Connaissez-vous votre chiffre le plus important ?
Les chiffres vous font ou vous défont. Demandez à n'importe quelle entreprise en faillite ou à n'importe quelle startup prospère et ils seront tous d'accord pour dire que les chiffres ne mentent pas. Malheureusement, la plupart des équipes se concentrent sur trop de chiffres ou sur les mauvais chiffres, voire sur aucun chiffre du tout !
L'auteur Lee Benson connaît les chiffres. Il a fait passer son entreprise de 3 à 500 employés, avec 15 années consécutives de croissance annuelle moyenne composée de 20 %. Ses amis et sa famille lui ont demandé son secret. Il leur a répondu qu'il s'agissait de votre nombre le plus important.
Jack Welch, ancien PDG de General Electric et "Manager du siècle", a fait l'éloge de la méthodologie MIND (Most Important Number and Drivers) de Lee. Welch a déclaré : "C'est le meilleur système d'exploitation de gestion d'entreprise que j'aie jamais vu. Si je l'avais utilisée lorsque je dirigeais General Electric, nos résultats auraient été exponentiellement meilleurs". La complexité n'étant pas extensible, la puissance réside dans la simplicité.
Dans ce livre révolutionnaire, préparez-vous à :
⬤ Définir votre nombre le plus important (MIN) afin que cette nouvelle étoile du Nord permette à tous les membres de votre équipe d'avancer dans la même direction.
⬤ Élaborer des moteurs pour améliorer votre nombre afin de créer des résultats gagnants.
⬤ Faites le bon travail au bon moment pour que chacun sache comment contribuer au succès de votre équipe.
Tirez parti de cette méthode simple pour améliorer la collaboration, réaliser votre stratégie et exécuter pour gagner, dès aujourd'hui !
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)