Titre original :
The Organizational Storytelling Workbook: How to Harness this Powerful Communication and Management Tool
Contenu du livre :
Ce manuel est un guide interactif destiné aux dirigeants et aux managers, qui les aide à raconter des histoires passionnantes au travail. L'Organizational Storytelling Workbook offre :
⬤ un engagement critique dans les débats académiques sur la narration organisationnelle ; et.
⬤ Une série d'exercices conçus pour permettre aux utilisateurs d'améliorer leurs capacités en tant que conteurs organisationnels.
Le texte commence par un chapitre qui situe la narration organisationnelle dans le cadre d'une analyse critique des cultures organisationnelles. Ce livre affirme que les comptes-rendus managériaux de la culture organisationnelle offrent une appréciation limitée de la manière dont les gens pensent, ressentent et agissent, et propose la narration comme moyen de racheter notre compréhension de toutes les questions culturelles. Après avoir obtenu cette nouvelle appréciation de la culture et de la narration, le manuel développe une série de maximes et d'exercices conçus pour permettre aux utilisateurs : (a) d'améliorer leur pratique de la narration ; et (b) de réévaluer les hypothèses et les priorités culturelles révélées par leur pratique.
Enrichi de fonctions interactives pour accompagner les managers de manière pratique dans le processus d'amélioration de leurs compétences en matière de narration, y compris des exercices pratiques, des questions contemplatives et un espace pour répondre de manière créative aux idées contenues dans le livre, ce cahier d'exercices est le compagnon idéal de tout cours de narration destiné aux cadres ou aux étudiants de troisième cycle, ainsi qu'un compagnon utile et agréable pour tout manager individuel souhaitant améliorer ses compétences.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780367901233 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2020 |
| Nombre de pages : | 202 |
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