Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « Self-Leadership » d'Andrew Bryant et Ana Lucia Kazan est un guide complet sur le développement de l'autodirection, destiné à aider les lecteurs à prendre la responsabilité de leur vie et à atteindre leurs objectifs. Il combine des idées théoriques et des exercices pratiques, ce qui le rend adapté à la fois aux personnes nouvelles et expérimentées dans des rôles de leadership. Si de nombreux lecteurs ont salué la clarté, la profondeur et les applications pratiques de ce livre, certains l'ont trouvé peu concret ou trop familier.
Avantages:⬤ Bien écrit et engageant
⬤ fournit des techniques et des exercices pratiques
⬤ encourage l'auto-réflexion
⬤ couvre les théories psychologiques nécessaires
⬤ offre des exemples de la vie réelle et des études de cas
⬤ inspirant et motivant
⬤ convient à la fois aux nouveaux leaders et aux leaders expérimentés.
⬤ Certains critiques ont trouvé que ce livre était similaire à d'autres livres de développement personnel avec un contenu superflu
⬤ tous les lecteurs n'ont pas eu l'impression d'avoir appris de nouvelles informations
⬤ certaines théories ont été jugées trop profondes pour des lecteurs occasionnels
⬤ certains ont affirmé qu'il manquait de vraies idées.
(basé sur 14 avis de lecteurs)
Titre original :
Self-Leadership: How to Become a More Successful, Efficient, and Effective Leader from the Inside Out
Contenu du livre :
Menez vous au succès - et les autres suivront à coup sûr.
"Pour les leaders qui cherchent un plan de 'Pourquoi, Quoi et Comment' pour devenir un meilleur leader, la réponse se trouve entre les couvertures de ce livre.
--Chester Elton, auteur de The Carrot Principle, The Orange Revolution et All In, best-seller du New York Times.
"Vous avez déjà souhaité être plus confiant, plus engagé ou plus productif dans votre vie ? Ne cherchez pas plus loin. Tous les concepts et les outils sont ici.
--Ryan M. Niemiec, Psy. D., psychologue et directeur de l'éducation, VIA Institute on Character
"L'autonomie, le courage, la confiance, la conscience émotionnelle de soi et la persévérance réunis en un seul concept de leadership".
--Garee W. Earnest, Ph. D., professeur à l'université de l'État de l'Ohio.
"Le travail novateur de Bryant et Kazan nous incite à faire les premiers pas de ce qui sera pour beaucoup un voyage de découverte de soi de l'intérieur tout au long de la vie".
--R. Dale Safrit, Ed. D., Professeur, Université d'État de Caroline du Nord.
"Les recherches, les idées et l'expérience d'Andrew et d'Ana fournissent une boîte à outils pratique sur la façon dont vous pouvez choisir de vivre votre vie et votre travail et d'influencer les autres à faire de même.
--Philip Beck, président, Dubeta.
"Il est généralement admis dans la littérature économique que le cœur du leadership est de se diriger soi-même. Je pense que la direction de soi est également la voie à suivre pour devenir un dirigeant "responsable". L'importante contribution de Self Leadership est qu'il vous indique ce qu'il faut faire si vous voulez améliorer votre façon de vous diriger. Lisez ce livre si vous souhaitez être plus efficace en tant que leader et rappelez-vous qu'il n'est pas nécessaire d'être mauvais en leadership pour s'améliorer.
-- Stephen C. Lundin Ph. D., auteur du best-seller Fish.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780071799096 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2012 |
| Nombre de pages : | 224 |
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