Note :
Le livre « Reimagining Collaboration » de Phil Simon est un guide perspicace destiné aux dirigeants qui cherchent à améliorer la collaboration dans un monde post-COVID. Il donne un aperçu complet des technologies de collaboration, de l'importance de s'éloigner des méthodes traditionnelles comme le courrier électronique et propose un cadre (le modèle Hub-Spoke) pour améliorer la collaboration au sein de l'organisation. Si de nombreux lecteurs ont trouvé le livre instructif, certains l'ont critiqué pour son caractère répétitif et son manque de comparaisons approfondies.
Avantages:Perspectives informatives sur l'amélioration de la collaboration, conseils et techniques pratiques, anecdotes et exemples intéressants, encouragement à passer du courrier électronique aux outils de collaboration modernes, présentation d'un cadre clair (modèle Hub-Spoke) pour la mise en œuvre, aide à repenser la collaboration organisationnelle dans un contexte de travail à distance, facile à lire et bien structuré.
Inconvénients:Certains lecteurs l'ont trouvé répétitif et manquant d'informations nouvelles, critiqué pour ne pas fournir de comparaisons approfondies, quelques uns ont estimé qu'il manquait des applications pratiques pour ceux qui n'utilisent pas actuellement des outils de collaboration, et certains ont pensé qu'il y avait trop d'aperçus superficiels.
(basé sur 52 avis de lecteurs)
Reimagining Collaboration: Slack, Microsoft Teams, Zoom, and the Post-COVID World of Work
"Ne jamais attribuer à la malveillance ce qui peut s'expliquer par l'ignorance".
-Le rasoir de Hanlon.
Au cours des cinq dernières années, les organisations ont adopté en masse Slack, Zoom et Microsoft Teams. Le COVID-19, c'est un peu comme si on avait mis de l'huile sur le feu. La pandémie n'a pas déclenché une tendance, elle a plutôt accéléré une tendance existante.
Malheureusement, beaucoup trop d'entre nous considèrent à tort ces applications comme le courrier électronique 2.0. 0. En conséquence, nous passons à côté d'opportunités extraordinaires de créer des environnements de travail plus collaboratifs, d'accroître la transparence organisationnelle, de réduire le travail manuel, de rendre nos vies professionnelles moins stressantes, de simplifier les processus de base de l'entreprise, et bien d'autres choses encore.
La faute à l'ignorance, pas à la malveillance. Nous avons manqué d'un cadre holistique pour comprendre le pouvoir remarquable des nouvelles technologies de collaboration, et encore moins pour les exploiter. Du moins jusqu'à présent.
Dans Reimagining Collaboration, Phil Simon, auteur primé et expert technologique reconnu, fournit ce cadre essentiel. Il propose un nouveau modèle de travail, audacieux et holistique, fondé sur des pôles et des rayons. Il ne s'agit pas d'un texte théorique, mais de conseils concrets aux entreprises et aux groupes sur la manière de transformer leur mode de travail.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)