Titre original :
Research in Organizational Behavior: Volume 20
Contenu du livre :
Ce vingt-septième volume de la revue Research in Organizational Behavior perpétue la tradition d'une recherche de haut niveau sur un large éventail de sujets liés à l'organisation. Comme de nombreux volumes précédents, cette collection est véritablement interdisciplinaire, avec des chapitres allant de la personnalité et de la prise de décision dans les organisations, aux dynamiques interpersonnelles telles que l'aide et le processus de groupe, en passant par les analyses de la légitimation et du changement au niveau de l'organisation. Chacun des essais est bien raisonné, réfléchi et provocateur, ce qui prouve, une fois de plus, que le domaine du comportement organisationnel s'épanouit à la fois en profondeur et en portée.
*Interdisciplinaire, avec un large éventail de sujets abordés par des experts dans leur domaine.
*Le développement de la personnalité, la responsabilisation, la créativité, les groupes dysfonctionnels, l'institutionnalisation et bien d'autres sujets sont abordés.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780762303663 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 1997 |
| Nombre de pages : | 372 |
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