Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « The First Two Rules of Leadership » (Les deux premières règles du leadership) de David Cottrell présente des principes simples pour un leadership efficace, en se concentrant sur l'évitement de la stupidité et des comportements abrutis. Il est salué pour sa clarté, son style engageant et ses conseils pratiques à l'intention des nouveaux dirigeants et des dirigeants chevronnés. Toutefois, certains lecteurs estiment que les conseils ne sont pas adaptés à des environnements de travail spécifiques tels que le commerce de détail, où les questions financières peuvent l'emporter sur les principes de leadership.
Avantages:⬤ Style clair et concis
⬤ Conseils efficaces et pratiques pour les dirigeants
⬤ Court et facile à lire, ce qui le rend accessible
⬤ Se concentre sur les principes fondamentaux du leadership
⬤ Engageant et incitant à la réflexion
⬤ Offre une perspective nouvelle sur les erreurs courantes en matière de leadership.
⬤ Certains conseils peuvent ne pas s'appliquer à tous les environnements de travail, en particulier dans le commerce de détail
⬤ Léger désagrément lié au contenu promotionnel d'autres livres à la fin de l'ouvrage
⬤ Bien que les règles soient simples, certains lecteurs pensent que l'application dans la vie réelle peut être complexe.
(basé sur 34 avis de lecteurs)
Titre original :
The First Two Rules of Leadership: Don't Be Stupid, Don't Be a Jerk
Contenu du livre :
Comment obtenir des résultats extraordinaires avec la classe
Comment améliorer vos résultats en matière de leadership dès maintenant ? Les deux premières règles du leadership : Don't be Stupid, Don't be a Jerk offre un chemin clair vers des résultats accrus et une plus grande satisfaction professionnelle pour le leader et les personnes qu'il dirige. Rédigé à l'intention des dirigeants qui souhaitent accomplir de grandes choses, mais qui sont dépassés par les complexités du leadership, ce livre contient un message très simple : réfléchissez bien à vos décisions et prenez soin de votre équipe.
Écrit par l'auteur à succès David Cottrell, The First Two Rules of Leadership : Don't be Stupid, Don't be a Jerk propose des stratégies de leadership éprouvées qui résistent à l'épreuve du temps, et que vous pouvez mettre en pratique dès aujourd'hui pour obtenir des résultats positifs. Les principes exposés s'appliquent aux entreprises de tous les secteurs, ainsi qu'aux écoles, aux hôpitaux, aux églises et même aux foyers. En suivant les deux règles énoncées dans le titre du livre, vous améliorerez le moral, diminuerez le taux de rotation, augmenterez votre propre satisfaction au travail et aurez beaucoup plus de plaisir à diriger.
⬤ Diriger avec confiance et classe.
⬤ Prenez de meilleures décisions et développez la synchronisation au sein de votre équipe.
⬤ Entraîner intelligemment, gérer les mauvais éléments et se concentrer sur ce qui est vraiment important.
⬤ Écoutez votre équipe, encouragez les performances positives et attaquez l'autosatisfaction.
Vous pouvez amener votre équipe à obtenir des résultats extraordinaires Les deux premières règles du leadership : Don't be Stupid, Don't be a Jerk vous donne les conseils d'experts et les astuces dont vous avez besoin pour traiter votre équipe avec dignité et respect - afin que vous puissiez tous profiter des avantages de gagner avec classe.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781119282808 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2016 |
| Nombre de pages : | 160 |
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