L'appartenance - Le code secret des équipes d'élite

Note :   (4,6 sur 5)

L'appartenance - Le code secret des équipes d'élite (Owen Eastwood)

Avis des lecteurs

Résumé:

Le livre « Belonging : The Ancient Code of Togetherness » d'Owen Eastwood explore le concept de dynamique d'équipe à travers le prisme de la culture maorie, en particulier le concept spirituel de “whakapapa”. Les évaluateurs ont apprécié la profondeur de ses réflexions sur les facteurs de réussite des équipes, combinant la recherche avec des exemples du monde réel, et fournissant des conseils pratiques pour les entraîneurs et les dirigeants. Si beaucoup l'ont trouvé inspirant et transformateur, certaines critiques ont estimé qu'il était trop simpliste ou qu'il manquait de profondeur dans son application.

Avantages:

Le livre est loué pour ses concepts perspicaces et ses applications pratiques, son ancrage dans la sagesse maorie et sa capacité à trouver un écho auprès des dirigeants sportifs et des chefs d'entreprise. De nombreux lecteurs ont trouvé les chapitres bien structurés, avec des exemples concrets, et ont apprécié le message transformateur sur la culture d'équipe et l'appartenance.

Inconvénients:

Certains lecteurs ont estimé que le livre contenait des idées simplistes ou des concepts de type « cheese ball », et qu'il manquait de profondeur dans la discussion sur la construction de la communauté. Quelques-uns ont exprimé leur déception, recherchant des idées plus substantielles plutôt que des expériences anecdotiques.

(basé sur 30 avis de lecteurs)

Titre original :

Belonging - The Secret Code of Elite Teams

Contenu du livre :

Whakapapa. Vous avez votre place ici.

Whakapapa est une idée maorie qui incarne notre besoin universel d'appartenance. Il s'agit d'une croyance spirituelle puissante, selon laquelle chacun d'entre nous fait partie d'une chaîne ininterrompue et incassable de personnes qui partagent une identité et une culture sacrées. Owen Eastwood place ce concept au cœur de ses méthodes pour maximiser les performances d'une équipe.

Dans ce livre, il révèle pour la première fois l'éthique qui a fait de lui l'un des coachs de performance les plus demandés au monde. Dans Belonging, Owen tisse des liens entre l'histoire de l'évolution de l'homo sapiens et la sagesse ancestrale.

Il met en lumière l'application de ces idées puissantes dans le monde entier, dans des contextes de haute performance englobant le sport, les affaires, les arts et l'armée. Les aspects de l'approche unique d'Owen : trouver l'histoire de son identité, définir un objectif commun, envisager le succès futur, partager la propriété avec les autres, comprendre la « danse silencieuse » qui se joue dans les groupes, mettre en place les conditions pour libérer les talents et convertir notre diversité en avantage concurrentiel.

Autres informations sur le livre :

ISBN :9781529410303
Auteur :
Éditeur :
Sous-titre :The Secret Code of Elite Teams
Reliure :Broché
Année de publication :2021
Nombre de pages :352

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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)