Note :
Le livre « How to Become a Great Boss » de Jeffrey Fox est très apprécié par de nombreux lecteurs pour ses conseils pratiques et ses idées sur le management, en particulier pour les nouveaux patrons. Il est apprécié pour sa facilité de lecture, sa concision et le fait qu'il soit rempli de rappels et de principes utiles pour améliorer la relation patron-employé. Cependant, certains évaluateurs ont noté que le contenu ne présentait pas toujours des idées nouvelles ou innovantes et qu'il contenait des thèmes de base qui pouvaient sembler répétitifs.
Avantages:⬤ Informatif et pratique pour les nouveaux managers
⬤ facile à lire en peu de temps
⬤ rempli d'idées utiles et citables
⬤ les chapitres courts le rendent digeste
⬤ beaucoup ont trouvé qu'il changeait la vie et qu'il était indispensable à tout manager
⬤ fournit des conseils solides sur les relations avec les employés.
⬤ Certains lecteurs estiment que le contenu manque d'idées nouvelles ou innovantes
⬤ considéré par certains comme une collection de clichés et d'anecdotes
⬤ les liens avec les applications du monde réel n'étaient parfois pas clairs
⬤ perçu comme étant basique et peu différent des autres ressources de management.
(basé sur 61 avis de lecteurs)
How to Become a Great Boss: The Rules for Getting and Keeping the Best Employees
Maintenant mis à jour et avec de nouveaux conseils de réussite
La formule simple du succès du grand patron :
⬤ Les entreprises font ce que le patron fait.
⬤ Les entreprises font ce que le patron fait.
⬤ Embauchez lentement, licenciez rapidement.
⬤ Ne vous fatiguez pas.
⬤ La règle des D.
⬤ Déléguer vers le bas, vers le bas, vers le bas.
⬤ N'embauchez pas un chien et n'aboyez pas vous-même.
⬤ Ne tirez pas sur la corde.
⬤ Ne soyez jamais petit, ne rabaissez jamais.
⬤ N'écoutez pas les imposteurs, les imbéciles et les fraudeurs.
⬤ Ne vérifiez pas vos notes de frais.
⬤ Le "Quit", c'est pour le Scrabble(R)
⬤ Il n'y a pas de mal à être excentrique.
Avez-vous déjà eu un patron formidable ? Tout le monde devrait en avoir un, mais ce n'est pas le cas de tout le monde. Si vous êtes un patron, si vous espérez le devenir ou si vous avez un patron qui ne l'est pas, voici le livre qui pourrait changer votre carrière - et votre vie.
Par les temps qui courent, être un grand patron peut s'avérer plus difficile que jamais. Si vous souhaitez obtenir des conseils surprenants et utiles sur la façon de gérer les situations difficiles - qu'il s'agisse de licencier un employé de longue date ou d'être un nouveau patron avec une équipe démoralisée - les histoires, les observations et les conseils contenus dans ce bijou de livre vous mettront sur la bonne voie. Et si vous souhaitez simplement obtenir des conseils pour être à la hauteur de la légende qui vous a précédé dans le poste, ou même des moyens d'imiter quelqu'un qui a été un grand patron pour vous, Jeffrey Fox a rassemblé des anecdotes de quelques-uns des patrons les plus puissants et les plus respectés d'Amérique. L'auteur de best-sellers qui vous a offert How to Become CEO et How to Become a Rainmaker connaît le territoire dont il parle.
Fox est le maître de l'angle contre-intuitif. À chaque patron qui a laissé entendre "Je sais ce qui est le mieux, c'est pour ça que je suis le patron", Fox conseille d'"Écouter les imposteurs, les imbéciles et les fraudeurs" et de "Ne pas vérifier les notes de frais". Ses histoires de patrons qui se sont souciés autant de la vie de leurs employés que des résultats financiers vous inciteront à constater que le profit compte, mais aussi la camaraderie, la motivation et un lieu de travail agréable.
À l'heure où les entreprises réduisent considérablement leurs effectifs, il est plus important que jamais pour les patrons de s'entourer d'employés motivés. L'ouvrage de Jeffrey Fox How to Become a Great Boss trouvera sa place sur les étagères de tous les hauts gradés qui souhaitent rester les leaders de leur groupe.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)