Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « How to Get to the Top » de Jeffrey J. Fox propose des conseils pratiques en matière de gestion d'entreprise à travers de courts chapitres et des citations lapidaires, en s'appuyant sur les leçons tirées de chefs d'entreprise notables. Si de nombreux lecteurs ont salué sa rapidité de lecture et ses conseils avisés pour les individus à différents stades de leur carrière, certains l'ont critiqué pour son caractère trop simpliste et l'absence de thème cohérent.
Avantages:⬤ Une lecture rapide et divertissante, remplie de leçons pratiques
⬤ des chapitres courts avec des conseils concis
⬤ bénéfique pour ceux qui commencent ou avancent dans leur carrière
⬤ des conseils pleins de bon sens
⬤ approprié comme cadeau pour les jeunes.
⬤ Certains conseils sont considérés comme basiques ou banals
⬤ manque de thème général
⬤ certains contenus peuvent être considérés comme superficiels ou peu utiles
⬤ certains lecteurs l'ont trouvé ennuyeux ou comme une perte d'argent.
(basé sur 10 avis de lecteurs)
Titre original :
How to Get to the Top: Business Lessons Learned at the Dinner Table
Contenu du livre :
L'auteur du best-seller How to Become CEO revient avec un recueil de conseils judicieux, intelligents et utiles que les chefs d'entreprise ont appris lors de leurs propres dîners de famille.
Voulez-vous atteindre le sommet ? Vous voulez savoir comment vous élever au-dessus de la masse et devenir un leader dans votre domaine ? Ce livre est fait pour vous. Dans How to Get to the Top, l'auteur à succès Jeffrey J. Fox combine sa propre expérience d'entrepreneur extrêmement prospère avec les leçons apprises à la table familiale par des chefs d'entreprise tels que Howard Schultz, PDG de Starbucks ; Tom Chappell, fondateur de Tom's of Maine ; Leslie Blodgett, PDG de Bare Escentuals ; et George Steinbrenner, principal propriétaire des Yankees de New York. Le guide essentiel sur la façon d'atteindre le sommet - et d'y rester - ce livre convaincant contient des conseils percutants sur l'indépendance et l'autonomie, la dynamique de gestion et la résolution de problèmes, y compris :
⬤ Vous ne pouvez pas faire tourner le lait.
⬤ Parlez gentiment : Il se peut que vous deviez manger vos mots.
⬤ Le pourboire comme si vous étiez la personne à qui l'on donne le pourboire.
⬤ Agissez comme si l'endroit vous appartenait.
⬤ Il faut connaître les règles pour les enfreindre.
⬤ Ne soyez jamais en retard.
⬤ Faites toujours des compliments au chef... surtout à la maison.
⬤ Apprenez à vos filles à siffler.
⬤ Dépensez l'argent de l'entreprise comme vous le feriez pour le vôtre.
⬤ N'apprenez pas au quaterback à attraper.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781401303303 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
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