Voir ce qui n'est pas là : Le guide du dirigeant pour créer le changement dans un monde complexe

Avis des lecteurs

Résumé:

Seeing What Isn't There est un ouvrage de leadership très apprécié qui aborde les complexités du changement au XXIe siècle, en fournissant aux dirigeants des outils pratiques pour mener efficacement leurs équipes à travers la transformation. Les auteurs présentent un modèle appelé « Integrator Leadership », qui met l'accent sur la collaboration et l'inclusion dans la prise de décision.

Avantages:

Le livre est perspicace, facile à lire et offre des méthodes pratiques et évolutives pour la gestion du changement. Il encourage la participation active à tous les niveaux de l'organisation et aide les dirigeants à instaurer la confiance, ce qui leur permet de responsabiliser leurs équipes. Les évaluateurs louent son applicabilité dans les environnements à but lucratif et non lucratif et le considèrent comme essentiel pour les dirigeants actuels et en devenir.

Inconvénients:

Aucun inconvénient majeur n'est mis en évidence dans les commentaires ; cependant, le ton général laisse entendre que l'ouvrage pourrait être plus bénéfique pour ceux qui occupent déjà des postes de direction que pour les débutants, car certains pourraient trouver les concepts difficiles à comprendre sans expérience préalable.

(basé sur 7 avis de lecteurs)

Titre original :

Seeing What Isn't There: A Leader's Guide To Creating Change In A Complex World

Contenu du livre :

Les grands dirigeants ont la capacité de voir ce qui n'existe pas et d'inspirer les autres avec leur vision pour créer les plus grandes réalisations de notre époque.

Ces dirigeants ne réagissent pas au changement, ils le créent. Voir ce qui n'existe pas aide les dirigeants à voir un avenir qui n'est pas encore né, tout en leur montrant comment canaliser l'énergie collective des autres pour en faire une réalité.

À l'aide d'exemples frappants tirés de leur vaste expérience de conseil auprès de dirigeants d'organisations parmi les plus complexes du monde actuel, les auteurs révèlent ce qu'il faut faire pour instiller les graines de la réussite chez les autres. Qu'il s'agisse de lancer une initiative stratégique, d'améliorer des procédures, de créer un parcours de développement interne pour vos employés, de renforcer vos cyberdéfenses, de construire un nouveau centre urbain, de redémarrer votre pays, ou même simplement d'espérer devenir un dirigeant plus efficace, le leadership consiste à conduire le changement - et Voir ce qui n'est pas là vous montre comment le faire.

Autres informations sur le livre :

• ISBN : 9781947309586
• Auteur : Bruce Larue
• Éditeur : Deeds Pub
• Langue : anglais
• Reliure : Broché