Avis des lecteurs
Résumé:Le livre sur le leadership au service des autres propose une collection de brèves réflexions, semblables à des tweets, axées sur le développement d'un état d'esprit de leadership au service des autres. Il encourage l'autoréflexion et l'application de ses principes et est conçu pour avoir un impact dans un contexte de leadership moderne. Les lecteurs apprécient sa clarté, sa simplicité et son contenu exploitable, ce qui en fait une ressource pratique pour les leaders en herbe.
Avantages:⬤ Il offre des idées concrètes et des leçons quotidiennes pour développer les qualités d'un leader serviteur.
⬤ Facile à digérer avec des vérités courtes présentées sous forme de tweet pour être partagées.
⬤ Encourage la réflexion personnelle et l'application grâce à des espaces de prise de notes.
⬤ Offre une nouvelle perspective sur le leadership qui est adaptable et durable.
⬤ Rédigé par un leader expérimenté qui applique ces principes dans la pratique.
⬤ Certains lecteurs peuvent trouver que le format court manque de profondeur pour un apprentissage plus approfondi.
⬤ L'accent mis sur la simplicité peut ne pas plaire à ceux qui recherchent des discussions plus approfondies.
⬤ Il est suggéré de lire lentement et de réfléchir, ce qui peut ne pas correspondre au style de lecture de chacun.
(basé sur 7 avis de lecteurs)
Titre original :
A Model of Servant Leadership: 140 Actionable Ideas to Build Your Heart for Servant Leadership
Contenu du livre :
Découvrez le secret pour devenir un grand leader serviteur avec A Model of Servant Leadership : 140 idées concrètes pour développer votre cœur pour le leadership au service des autres. Écrit par le fondateur et PDG de Triune Leadership Services, LLC, A Model of Servant Leadership fournit aux lecteurs les idées dont ils ont besoin pour devenir un leader d'impact dans leur sphère d'influence.
Être un leader serviteur émane du cœur et demande beaucoup d'intention dans quelques domaines clés de la vie d'une personne. Les leaders au service d'autrui s'attachent à construire une base solide qui consiste en un objectif, une vision et des valeurs clairs. Une fois les fondations établies, ils se concentrent sur le développement de l'énergie, des performances, des relations et de leur propre caractère. Ils reconnaissent que leur impact est de faire progresser la société et le bien d'autrui.
Après des années d'expérience professionnelle en tant que cadre supérieur dans l'industrie de l'imprimerie et en tant que coach de cadres et consultant en développement du leadership au service des autres, Mark Deterding a élaboré un modèle solide de leadership au service des autres qui change la vie des gens et leur façon de diriger. Mais en réalité, les principes sont intemporels et viennent de Jésus, le modèle ultime du leadership au service des autres.
A l'heure où l'on a tant besoin d'un bon leadership dans tous les coins de notre monde, le livre 140 Actionable Ideas to Build Your Heart for Servant Leadership est sorti juste au bon moment. Ce livre partage les idées nécessaires dont vous avez besoin pour devenir le leader serviteur qui inspirera les autres à la grandeur et laissera le monde dans un meilleur endroit.
En associant des expériences personnelles aux idées clés de Deterding, les lecteurs seront en mesure de mieux comprendre les pratiques d'un leader serviteur dans leur vie personnelle et professionnelle. Il les préparera à vivre une vie importante.
A Model of Servant Leadership fait partie de la série THiNKaha, dont les livres minces et pratiques contiennent 140 messages Aha bien pensés. Augmentez votre influence en vous procurant l'Amplificateur Aha pour partager facilement les citations de Mark sur Twitter, Facebook, LinkedIn et Google+.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781616991791 |
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| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
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