Avis des lecteurs
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Titre original :
Working Effectively with Indigenous Peoples(R)
Contenu du livre :
"Ayant récemment suivi une formation avec Indigenous Corporate Training, je suis heureux de voir que le matériel et le livre d'information ont été mis à jour pour tenir compte de la nature changeante des relations, des traités modernes, de l'évolution du climat juridique et des changements dans les activités d'engagement et de consultation lorsque l'on travaille avec les Premières nations. Ayant suivi ce cours il y a plusieurs années, le nouveau matériel est précieux pour comprendre l'évolution de l'application des droits et des titres des Premières nations dans le système juridique canadien.
--Christine Boehringer.
Que vous soyez débutant ou que vous souhaitiez approfondir vos connaissances, Working Effectively with Indigenous Peoples(R) a été écrit pour soutenir les personnes dans leurs efforts de relations avec les autochtones. La quatrième édition présente un contenu supplémentaire et une nouvelle présentation à l'intérieur et à l'extérieur.
Ce livre permettra aux lecteurs de :
⬤ de voir les deux côtés du débat sur les droits, les titres et les traités des peuples autochtones.
⬤ Comprendre la différence entre "indigène" et "autochtone".
⬤ de passer au crible la rhétorique pour trouver des solutions créatives aux problèmes rencontrés sur le lieu de travail
⬤ Se familiariser avec la terminologie et les communications interpersonnelles en apprenant ce qu'il faut dire et ce qu'il ne faut pas dire pour être respectueux.
⬤ Apprendre les raisons commerciales pour lesquelles les gouvernements et les organisations doivent travailler de manière respectueuse et efficace avec les peuples autochtones.
⬤ Explorer les stratégies individuelles et organisationnelles pour travailler efficacement avec les peuples autochtones.
⬤ Apprendre des informations juridiques et pratiques essentielles sur la consultation et l'accommodement.
Bob Joseph, fondateur d'Indigenous Corporate Training Inc. dispense des formations sur les relations avec les autochtones depuis 1994. En tant que maître formateur certifié, Bob a aidé des individus et des organisations à établir des relations autochtones ou indigènes. Ses clients canadiens comprennent tous les niveaux de gouvernement, des sociétés Fortune 500, des institutions financières, y compris la Banque mondiale, des petites et moyennes entreprises et des peuples autochtones.
Bob a travaillé comme professeur associé à la Royal Roads University et a contribué à un certain nombre de ressources relatives au travail avec les peuples autochtones ou indigènes. Il gère également un blog intitulé Working Effectively with Indigenous Peoples(R).
Jospeh est une personne autochtone, ou plus précisément un Indien inscrit, et il est membre de la nation Gwawaenuk. Il est issu d'une fière famille potlatch et est membre initié de la société Hamatsa. En tant que fils d'un chef héréditaire, il deviendra un jour, conformément à des lois culturelles strictes, un chef héréditaire.
Cynthia F. Joseph fait partie intégrante de l'équipe d'Indigenous Corporate Training Inc. Elle est co-auteur de nos livres et est la principale conceptrice des programmes de formation en ligne.
Cindy a obtenu une licence en droit à l'université de Colombie-Britannique en 1990. Tout en conservant sa pratique juridique, Cindy a commencé à mettre à profit son expérience en tant que membre du corps enseignant du programme parajuridique de l'Université Capilano. La combinaison de son diplôme juridique et de son expérience de l'enseignement a été d'une valeur inestimable dans le développement des programmes de formation en ligne que nous proposons. Les compétences de Cindy en matière de recherche et son parcours éducatif garantissent que nos livres et manuels de formation Working Effectively with Indigenous Peoples(R) sont à jour et fiables.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780978162856 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
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