Note :
Nothing's Impossible (Rien n'est impossible) de Lorraine Monroe est le récit inspirant de son parcours qui a permis de transformer l'une des écoles publiques les moins performantes de New York en une institution de premier plan. Le livre souligne l'importance de la communication personnelle et des compétences de leadership dans l'éducation, et vise à motiver à la fois les éducateurs et les élèves. Bien qu'il fournisse des informations précieuses et un récit captivant, il est également critiqué pour ses admissions sélectives d'étudiants et son ton autopromotionnel.
Avantages:⬤ Très inspirant et motivant pour les éducateurs comme pour les étudiants.
⬤ Offre de solides conseils en matière de communication personnelle et de leadership applicables à tous les aspects de la vie.
⬤ Un style d'écriture engageant qui maintient l'intérêt des lecteurs.
⬤ Partage des stratégies pratiques et des réussites concrètes en matière de réforme de l'éducation.
⬤ Recommandé à tous ceux qui travaillent dans le domaine de l'éducation, en particulier pour les élèves de la maternelle à la première année.
⬤ Critiqué pour l'autopromotion et le manque de contenu pédagogique pratique.
⬤ Préoccupations concernant les admissions sélectives qui créent un corps étudiant non représentatif, à l'instar des écoles à charte.
⬤ Certains lecteurs ont trouvé l'ouvrage trop généraliste ou manquant de conseils spécifiques pour les enseignants des écoles des quartiers défavorisés.
(basé sur 25 avis de lecteurs)
Nothing's Impossible: Leadership Lessons from Inside and Outside the Classroom
En 1991, le Dr Lorraine Monroe a fondé la Frederick Douglass Academy, une école publique de Harlem, convaincue que des instructeurs attentifs, un environnement discipliné mais créatif et le refus d'accepter la médiocrité pouvaient transformer la vie des enfants des quartiers défavorisés. Son expérience a été couronnée de succès.
Aujourd'hui, l'Academy est l'une des meilleures écoles du pays, envoyant ses diplômés dans les universités de l'Ivy League et enregistrant les troisièmes meilleurs résultats au SAT de la ville de New York. La clé de ce succès : une méthode de leadership unique que Monroe appelle la Doctrine Monroe, qu'elle a développée pendant des décennies en tant qu'enseignante et directrice dans certaines des écoles les plus difficiles d'Amérique.
Dans ce livre, Monroe raconte sa propre histoire remarquable et explique sa doctrine au moyen de règles et d'observations courtes et mémorables, ainsi que d'une foule d'histoires vraies merveilleuses. Ce livre est une source d'inspiration pour les éducateurs, qu'ils soient nouveaux ou expérimentés, et pour tous ceux qui veulent réussir malgré des obstacles apparemment insurmontables.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)