Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « Recruter » de Brian Icenhower est considéré par les lecteurs comme une ressource cruciale pour toute personne impliquée dans le recrutement dans l'immobilier, fournissant une approche claire et systématique du processus de recrutement.
Avantages:Il offre un plan détaillé pour l'embauche, comprend des outils pratiques et des scripts, simplifie le processus de recrutement avec un guide étape par étape, et est considéré comme essentiel pour les professionnels de l'immobilier qui cherchent à développer leurs équipes.
Inconvénients:Aucun inconvénient majeur n'a été mentionné, mais certains lecteurs pourraient trouver la matière trop lourde s'ils ne sont pas familiers avec le recrutement.
(basé sur 6 avis de lecteurs)
Titre original :
Recruit: Recruiting Real Estate Agents
Contenu du livre :
Si votre entreprise ne se développe pas, c'est qu'elle est en train de mourir. Pour attirer des agents dans votre équipe immobilière ou votre cabinet de courtage, vous devez démontrer votre capacité à augmenter leur productivité et à les aider à vendre plus de biens immobiliers.
Dans son ouvrage le plus important à ce jour, Brian Icenhower, coach et consultant immobilier chevronné, partage les systèmes et les stratégies qu'il a utilisés pour créer certaines des sociétés immobilières à la croissance la plus rapide aux États-Unis.
Le recrutement est l'ensemble de compétences le plus précieux dans l'immobilier et la clé de voûte de toutes les entreprises immobilières prospères. Pour augmenter de manière exponentielle et durable le bénéfice net de votre entreprise immobilière, il est essentiel que vous appliquiez une pratique de recrutement systématique et engagée.
Depuis la recherche de recrues et le recrutement à l'aide de la technologie jusqu'à l'organisation, la conduite et la clôture des rendez-vous de recrutement, ce livre exhaustif fournit des informations inestimables et des instructions pratiques pour créer un environnement de croissance centré sur la production qui attire des agents dans votre équipe immobilière ou votre cabinet de courtage.
Grâce à notre approche consultative, les recruteurs guident les agents jusqu'à ce qu'ils découvrent eux-mêmes que la meilleure façon de vendre plus de biens immobiliers, d'avoir plus de succès et d'augmenter leur revenu net est de rejoindre votre équipe ou votre société.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781791947446 |
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| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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