Productivity Pr Inc

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La méthode Toyota dans la vente et le marketing - The Toyota Way in Sales and Marketing
Ce livre met en lumière l'adaptation des principes de...
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Les 5 piliers du lieu de travail visuel - 5 Pillars of the Visual Workplace
Décrit un système japonais d'organisation des usines autour de cinq...
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Leçons de leadership avec les Beatles : Conseils et outils pratiques pour devenir un meilleur leader...
Le leadership a connu de nombreux changements au...
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Les défis stratégiques mondiaux : Transformer les menaces sociétales en opportunités - Global...
En sa qualité de Senior Fellow, l'auteur aborde...
Les défis stratégiques mondiaux : Transformer les menaces sociétales en opportunités - Global Strategic Challenges: Turning Societal Threats Into Opportunities
Gestion pratique de la réussite des clients : Un cadre de bonnes pratiques pour une génération...
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Mise en œuvre de l'ISO 45001 : Comment devenir un champion de la santé et de la sécurité au travail...
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Soins infirmiers et informatique pour le 21e siècle - Embracing a Digital World, Book 1 : Realizing...
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Soins infirmiers et informatique pour le 21e siècle - Embracing a Digital World, Book 1 : Realizing Digital Health - Bold Challenges and Opportunities for Nur - Nursing and Informatics for the 21st Century - Embracing a Digital World, Book 1: Realizing Digital Health - Bold Challenges and Opportunities for Nur
Autism Friendly Cities : Comment développer une communauté inclusive - Autism Friendly Cities: How...
Accès. Inclusion. Diversité. Toutes les personnes...
Autism Friendly Cities : Comment développer une communauté inclusive - Autism Friendly Cities: How to Develop an Inclusive Community
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Santé de la population appliquée : Fournir des soins fondés sur la valeur grâce à des registres...
Les systèmes de dossiers médicaux électroniques...
Santé de la population appliquée : Fournir des soins fondés sur la valeur grâce à des registres exploitables - Applied Population Health: Delivering Value-Based Care with Actionable Registries
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)