Titre original :
Marginal Organizations: Analyzing Organizations at the Edge of Society's Mainstream
Contenu du livre :
D'une part, les marginaux sont des systèmes organisationnels complexes.
D'autre part, elles sont un exemple d'opérations organisationnelles élégantes et appliquées. Dans The Marginal Organization, Tafoya se concentre sur les organisations souvent décrites comme faisant partie de l'économie informelle, du secteur informel, de l'économie souterraine ou de l'économie non officielle.
Il présente ces systèmes d'abord comme des organisations, puis comme des organisations opérant en dehors du courant dominant de la société, comme des organisations marginales. Il présente un moyen d'étudier les organisations marginales afin d'identifier, d'examiner et, le cas échéant, de traiter les schémas comportementaux sous-jacents. Une approche simple de l'étude des organisations marginales pourrait conclure qu'elles existent simplement pour répondre aux besoins de leurs parties prenantes, ce qui n'est pas le cas.
Le fait de considérer les organisations marginales comme étant en concurrence avec d'autres organisations permet au lecteur d'explorer de nouveaux thèmes, tels que le moment et la manière dont les organisations marginales peuvent être plus inventives et innovantes que les organisations traditionnelles, et ce que l'on peut conclure au sujet des organisations marginales illégales telles que les trafiquants de drogue et les prostituées. Cette nouvelle contribution de Tafoya au domaine de l'étude des organisations est à ne pas manquer.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781137379467 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2014 |
| Nombre de pages : | 227 |
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