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Contenu du livre :
Hautement flexible, agile, libre et mobile - pour de nombreuses entreprises et experts, c'est ainsi que se présente le modèle de travail du futur. Après l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, où les deux pôles travail et loisirs doivent être équilibrés au maximum, les frontières entre les deux doivent maintenant être fluides, voire fusionner - Work-Life-Blending est la nouvelle formule magique.
Mais cet idŽal prŽtendu peut vite se transformer en cauchemar. Si l'on observe les développements actuels en direction du monde du travail 4.0 ou de l'industrie 4.0, on s'aperçoit très vite que les mégatendances que sont la numérisation, la flexibilisation et la virtualisation sont mises en œuvre unilatéralement au détriment des personnes. « Le Work-Life-Blending est un trompe-l'œil », déclare Christian Scholz, “car le travail s'approprie toute la vie à la manière d'une métastase”.
La prétendue liberté mène à l'auto-exploitation. Le Work-Life-Blending n'est rien de plus qu'un service de garde permanent.
Et cela, aucun travailleur ne peut le souhaiter. C'est pourquoi Scholz poursuit deux objectifs dans son nouveau livre : D'une part, il remet en question le concept clé de « Work-Life-Blending » et, d'autre part, il montre qu'il existe réellement une bonne contre-proposition contemporaine avec le monde du travail 4e Z.
Il s'agit d'un concept qui permet d'améliorer la qualité de vie au travail et de réduire les coûts.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9783527509287 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Sous-titre : | Warum dieses Arbeitsmodell gefahrlich ist und welchen Gegenentwurf wir brauchen |
| Langue : | allemand |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2017 |
| Nombre de pages : | 230 |
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