Note :
MentorShift de Lori Bachman est un guide complet et perspicace sur le mentorat qui met l'accent sur un processus pratique et convivial en quatre étapes pour les mentors et les mentorés. Les lecteurs apprécient le style engageant, l'humour et l'applicabilité du livre dans divers contextes, ce qui en fait une ressource précieuse pour les personnes et les organisations qui cherchent à établir des relations de mentorat efficaces.
Avantages:⬤ Un processus de mentorat en quatre étapes, clair et réalisable.
⬤ Un style d'écriture engageant et humoristique.
⬤ Matériel de référence utile avec des questions d'application pratique.
⬤ S'adresse à la fois aux mentors et aux personnes conseillées, en favorisant la croissance mutuelle.
⬤ Offre des exemples de la vie réelle et des idées pertinentes.
⬤ Convient à divers contextes professionnels, y compris les entreprises et les organisations à but non lucratif.
⬤ Certains lecteurs peuvent trouver le format ou la structure répétitifs.
⬤ Mention occasionnelle d'un trop grand nombre d'exemplaires reçus, indiquant d'éventuels problèmes de distribution.
(basé sur 17 avis de lecteurs)
Mentorshift: A Four-Step Process to Improve Leadership Development, Engagement and Knowledge Transfer
MentorShift - Un processus en quatre étapes pour améliorer le développement du leadership, l'engagement et le transfert des connaissances s'adresse directement aux entreprises et aux individus qui souhaitent transmettre des compétences professionnelles et personnelles de manière efficace et durable. MentorShift aborde d'abord les obstacles qui empêchent les individus de faire du mentorat et propose des solutions à ces obstacles.
Il fournit ensuite des conseils sur la manière de trouver et d'être le bon type de mentor. Enfin, il guide ses lecteurs à travers un processus en quatre étapes qui les prépare à devenir à la fois un mentor et une personne guidée efficaces.
Ce livre est différent des autres livres sur le mentorat dans la mesure où, lorsque les lecteurs ont terminé, ils sont puissamment équipés grâce au processus en quatre étapes pour devenir eux-mêmes un meilleur mentor et être capables de reproduire cette capacité chez quelqu'un d'autre. La caractéristique de MentorShift est qu'il s'agit d'un processus qui se poursuit encore et encore pour l'amélioration des individus et de l'entreprise.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)