Note :
Le livre présente une exploration perspicace des défis auxquels les femmes sont confrontées dans les rôles de direction, en s'appuyant sur des entretiens avec d'éminentes dirigeantes. Il offre des conseils pratiques et reconnaît la complexité des préjugés sexistes dans divers domaines, en particulier dans la politique et les affaires. De nombreuses critiques ont fait l'éloge de sa lisibilité et de l'approche empathique qu'il adopte à l'égard des expériences des femmes, ce qui en fait une lecture recommandée pour quiconque s'intéresse à la dynamique du genre dans le leadership.
Avantages:Le livre est rempli d'idées et de conseils tirés de la vie réelle de femmes dirigeantes pionnières, ce qui le rend compréhensible et inspirant. Les lecteurs l'ont trouvé bien écrit, captivant et rempli de connaissances et de statistiques précieuses sur la représentation des sexes dans le leadership. De nombreux lecteurs ont apprécié son approche empathique et la façon dont il aborde des questions complexes liées au sexisme et aux attentes en matière de leadership.
Inconvénients:Certains lecteurs ont estimé que certaines sections manquaient d'engagement ou n'étaient pas aussi intéressantes, en particulier les biographies initiales des contributeurs. Quelques critiques ont suggéré que l'écriture pourrait être améliorée, exprimant qu'elle se lisait comme des pensées décousues plutôt que comme un récit cohérent.
(basé sur 25 avis de lecteurs)
Women and Leadership - Lessons from some of the world's most powerful women
Pour les lecteurs de Chimamanda Ngozi Adichie, Sheryl Sandberg et Mary Beard, Women and Leadership est un puissant appel aux armes sur le manque de femmes au sommet.
Qui est mieux qualifié pour se pencher sur ce sujet ? Business Life_______________Les femmes représentent moins de 10 % des dirigeants nationaux.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)