Avis des lecteurs
Résumé:Ce livre explore le concept de durabilité du leadership à travers sept disciplines clés, en s'appuyant sur des recherches approfondies et sur la vaste expérience des auteurs avec des dirigeants du monde entier. Il fournit des idées pratiques, des anecdotes personnelles et des stratégies réalisables pour le développement du leadership individuel et organisationnel.
Avantages:⬤ Une analyse inspirante et complète des principes du leadership.
⬤ Une multitude d'idées et de conseils pratiques à l'intention des dirigeants.
⬤ Des histoires et des anecdotes personnelles captivantes qui enrichissent le contenu.
⬤ Convient aux activités de développement individuel et d'équipe.
⬤ Applicable dans divers domaines, y compris les affaires et l'éducation.
⬤ Encourage une culture d'amélioration continue.
⬤ Certains concepts peuvent ne pas être perçus comme des disciplines mais plutôt comme des domaines d'engagement.
⬤ Le livre est dense en informations, ce qui peut nécessiter une lecture attentive pour être pleinement assimilé.
(basé sur 7 avis de lecteurs)
Titre original :
Leadership Sustainability: Seven Disciplines to Achieve the Changes Great Leaders Know They Must Make
Contenu du livre :
FAITES EN SORTE QUE VOS EFFORTS EN MATIÈRE DE LEADERSHIP SOIENT COURONNÉS DE SUCCÈS
Chaque jour, des milliers de personnes déploient des efforts considérables - et dépensent de l'argent - pour devenir des leaders plus efficaces, par le biais de séminaires, de coaching personnel et de plans de développement des employés. Ces initiatives peuvent faire des merveilles pour aider les dirigeants de tous bords à améliorer leur efficacité. Mais tous les dirigeants ne terminent pas ce qu'ils ont commencé - et beaucoup reviennent à des habitudes moins efficaces, souvent sans même s'en rendre compte.
Comment pouvez-vous vous assurer que vous vous en tenez à tous les changements positifs que vous avez apportés ? Comment vous assurer que vous ne retombez pas dans vos anciennes habitudes ?
Réponse : Leadership Sustainability
Dave Ulrich - l'homme que BusinessWeek a qualifié de "premier éducateur et gourou du management" - fait équipe avec l'expert en leadership Norm Smallwood pour aller là où aucun guide de leadership n'est allé. Cette équipe de rêve propose des idées et des outils sophistiqués et éprouvés en matière de durabilité du leadership, que vous pouvez mettre en œuvre immédiatement.
Leadership Sustainability vous aide à transformer les bonnes intentions en actions efficaces en maîtrisant sept disciplines essentielles :
⬤ Simplicité : Concentrez-vous sur les quelques comportements clés qui auront le plus d'impact.
⬤ Temps : Allouez votre temps de manière à ce que votre calendrier corresponde à vos intentions.
⬤ Responsabilité : Assumez la responsabilité personnelle de faire ce que vous avez dit que vous feriez.
⬤ Ressources : Soutenez votre leadership grâce à un coaching efficace et continu et à des systèmes de ressources humaines.
⬤ Suivi : Développez des indicateurs pour mesurer l'amélioration de votre leadership.
⬤ Apprenez de vos erreurs et faites preuve de résilience.
⬤ Emotion : Puisez dans vos valeurs personnelles profondes pour rester motivé.
L'apprentissage et la mise en œuvre de nouvelles compétences efficaces ne sont pas les seules étapes vers un leadership de qualité. Un grand leadership est une question de cohérence, et la recherche de la cohérence est un processus sans fin. Utilisez la durabilité du leadership pour garantir un leadership exceptionnel aujourd'hui, demain et pour le reste de votre vie.
Dave et Norm proposent une approche pratique pour résoudre le problème des leaders qui transforment ce qu'ils veulent en ce qu'ils font. Les sept principes constituent un moyen simple et pratique de faire avancer les choses". -- Ram Charan, coauteur du best-seller du New York Times Execution.
"Dave et Norm font un excellent travail en enseignant aux dirigeants non seulement ce qu'il faut faire, mais aussi comment s'assurer qu'ils le font. Les idées contenues dans ce livre sont perspicaces, spécifiques et réalisables". -- Gina Qiao, vice-présidente directrice des ressources humaines, Lenovo.
"Enfin, un livre 'comment faire' qui est ancré dans la dynamique du monde réel des organisations dirigeantes ! "Dixon Thayer, PDG de HealthNEXT.
"Dave et Norm fournissent à la fois une compréhension approfondie des raisons pour lesquelles nous échouons souvent et un ensemble d'outils pour continuer à avancer. -- Morgan W. McCall Jr. professeur à la Marshall School of Business de l'université de Californie du Sud et auteur de High Flyer.
"Les dirigeants du monde entier célébreront le nouveau cadeau puissant de Dave et Norm : le concept de durabilité du leadership et ses sept disciplines". -- Frances Hesselbein, présidente et directrice générale du Frances Hesselbein Leadership Institute.
"Enfin, nous avons deux chercheurs-praticiens qui abordent correctement la preuve qu'un leader sur deux échoue et offrent des solutions sur l'exécution correcte qui mène à la durabilité". -- W. Warner Burke, professeur de psychologie et d'éducation, Teachers College, Columbia University.
"Dave et Norm comprennent que l'une des clés du succès est la continuité disciplinée et la durabilité, qui constituent une compétence de base requise pour le leadership. -- Kathleen Wilson-Thompson, directrice des ressources humaines, Walgreen Co.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780071808521 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2013 |
| Nombre de pages : | 288 |
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