Avis des lecteurs
Résumé:Le livre de Marilyn Gist, « The Extraordinary Power of Leader Humility », explore l'importance de l'humilité dans le leadership, en soulignant comment elle favorise la dignité, la confiance et des relations solides au sein des équipes. Grâce à des entretiens avec d'éminents dirigeants et à des conseils pratiques, M. Gist fournit une feuille de route permettant aux dirigeants actuels et futurs de développer ces qualités, en démontrant de manière convaincante la valeur de l'humilité dans la réussite sociale et commerciale.
Avantages:⬤ Bien écrit et facile à comprendre
⬤ riche en idées étayées par des exemples concrets de dirigeants ayant réussi
⬤ des conseils pratiques avec des « idées d'action » à la fin de chaque chapitre
⬤ des outils pratiques pour favoriser des relations solides sur le lieu de travail
⬤ remet en question les notions traditionnelles de leadership
⬤ renforce l'importance de la dignité et de l'humilité.
⬤ Certains lecteurs peuvent trouver le contenu familier avant de reconnaître ses implications plus profondes
⬤ le concept d'humilité peut décourager ceux qui l'assimilent à de la faiblesse
⬤ certaines sections peuvent nécessiter de la réflexion pour saisir pleinement les changements suggérés dans l'approche du leadership.
(basé sur 62 avis de lecteurs)
Titre original :
The Extraordinary Power of Leader Humility: Thriving Organizations & Great Results
Contenu du livre :
Ce livre inspirant devrait se trouver sur le bureau de chaque chef d'entreprise et de chaque homme politique. Avec des études de cas révélatrices et des comportements recommandés dans chaque chapitre, il s'agit d'un guide d'utilisation indispensable pour les leaders au service des autres".
--Ken Blanchard, co-auteur de The New One Minute Manager et co-éditeur de Servant Leadership in Action
Au niveau le plus fondamental, les dirigeants doivent rassembler des groupes divergents et forger un consensus sur la voie à suivre. Mais qu'est-ce qui rend cela possible ? L'humilité - un profond respect de la dignité d'autrui - est la clé, selon Marilyn Gist, éminente formatrice en leadership.
Le leadership est une relation, et l'humilité est le fondement de toute relation saine. L'humilité des dirigeants peut accroître l'engagement et la fidélisation. Elle inspire et motive. Marilyn Gist propose un modèle d'humilité dérivé de trois questions que les gens posent à leurs dirigeants : Qui êtes-vous ? Où allons-nous ? Me voyez-vous ? Elle étudie chacune de ces questions en profondeur, ainsi que les six qualités clés de l'humilité du dirigeant : un ego équilibré, l'intégrité, une vision convaincante, des stratégies éthiques, une inclusion généreuse et une orientation vers le développement.
Une grande partie de ce livre est basée sur les entretiens de M. Gist avec une douzaine d'éminents dirigeants d'organisations telles que la Mayo Clinic, Costco, REI, Alaska Airlines, Starbucks et d'autres. L'avant-propos et un chapitre invité sont rédigés par Alan Mulally, le dirigeant légendaire qui a ramené Ford au bord de la faillite après l'effondrement financier de 2008 et dont le travail est un exemple d'humilité pour les dirigeants.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781523089666 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2020 |
| Nombre de pages : | 240 |
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![Le pouvoir extraordinaire de l'humilité des dirigeants [édition standard à gros caractères en 16 parties]. - The Extraordinary Power of Leader Humility [Standard Large Print 16 Pt Edition]](/_/1/48/1048250-8533.webp)