Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « Devil in the Details » (Le diable dans les détails) de Kevin Kennedy offre un aperçu pratique d'un leadership efficace grâce à la connaissance des situations et à la compréhension de la dynamique d'équipe. Il est loué pour son style direct et engageant et ses exemples du monde réel, qui le rendent accessible aux managers et aux dirigeants dans divers domaines. Cependant, certaines critiques le qualifient d'ordinaire et d'absence de nouvelles idées, le qualifiant de bon sens plutôt que d'innovant.
Avantages:⬤ Style direct et engageant.
⬤ Des idées pratiques et des exemples du monde réel.
⬤ Souligne l'importance des détails dans le leadership.
⬤ Des chapitres concis et mémorables, faciles à assimiler.
⬤ Utile pour les managers qui cherchent à améliorer la dynamique d'équipe et la prise de décision.
⬤ Certains évaluateurs ont trouvé que le contenu était essentiellement basé sur le bon sens.
⬤ Considéré comme ordinaire par quelques-uns, il ne vaut pas le prix d'achat.
⬤ Manque de profondeur par rapport à la littérature de gestion plus théorique.
(basé sur 9 avis de lecteurs)
Titre original :
Devil in the Details: The Practice of Situational Leadership
Contenu du livre :
-Devil in the Details (Le diable dans les détails) est un guide pragmatique, étape par étape, pour diriger des équipes. Les expériences que Kevin Kennedy partage ici sont réelles et vous aideront à pratiquer votre propre leadership d'une nouvelle manière. -.
Penny Herscher, présidente-directrice générale de FirstRain Inc.
-Dans le monde surchargé des livres de gestion, ce livre est une autorisation trop rare de penser. Le chapitre sur la collaboration avec le conseil d'administration vaut à lui seul le prix du livre. -.
-Ric Andersen, associé, Milestone Partners.
-Lorsque les journalistes, les chroniqueurs technologiques ou les historiens des affaires écrivent l'histoire d'une entreprise de haute technologie, ils ont tendance à tomber dans les clichés. Devil in the Details est à l'opposé de ces livres. Il vous permet d'observer les choses de près et d'obtenir une image sans fard de la manière dont la gestion et le leadership fonctionnent réellement. Kevin Kennedy est direct et n'a pas peur. -.
Betsy Atkins, présidente-directrice générale de Baja Corporation.
-Dans le monde des affaires comme dans d'autres aspects de la vie, les meilleurs dirigeants équilibrent l'émotion et l'inspiration avec une compréhension méticuleuse des détails. Avec respect et compassion pour les aspirants dirigeants à tous les niveaux, Kevin Kennedy guide le lecteur à l'aide de techniques situationnelles qui fonctionnent aussi bien dans l'arrière-boutique que dans la salle du conseil d'administration. -.
L'honorable Gregory W. Slayton, fondateur et directeur de Slayton Capital ; ancien consul général des États-Unis et chef de mission des États-Unis aux Bermudes.
-Un voyage perspicace à travers des études de cas réels sur le leadership, qu'il soit bon ou moins bon. -.
-Marty Kaplan, président du conseil d'administration, JDSU.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781475920147 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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