Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « The Innovator's Method » est très apprécié pour son approche pratique de l'innovation dans les organisations, combinant diverses méthodologies telles que Lean Startup et Design Thinking. Il est accessible aux lecteurs qui n'ont pas de formation commerciale approfondie et fournit des lignes directrices et des exemples concrets pour mettre en œuvre l'innovation. Toutefois, certains lecteurs l'ont trouvé répétitif et peu approfondi en ce qui concerne les aspects humains de la conduite de l'innovation.
Avantages:⬤ Guide pratique avec des étapes claires et réalisables pour la mise en œuvre de l'innovation.
⬤ Mélange efficacement diverses méthodologies d'innovation.
⬤ Accessible aux lecteurs ayant peu d'expérience dans le monde des affaires.
⬤ Des exemples riches et des études de cas provenant d'entreprises notables telles qu'Intuit et Unilever.
⬤ Engageant et facile à lire.
⬤ Certains lecteurs ont trouvé le livre répétitif et intuitif.
⬤ Il manque une discussion approfondie sur les aspects humains de l'innovation.
⬤ Tous les lecteurs n'ont pas apprécié l'approche narrative individuelle, souhaitant un format plus proche de celui d'une boîte à outils.
⬤ Certains ont estimé que le contenu pourrait être plus concis.
(basé sur 95 avis de lecteurs)
Titre original :
The Innovator's Method: Bringing the Lean Start-Up Into Your Organization
Contenu du livre :
Avez-vous déjà eu l'idée d'un nouveau produit ou d'un nouveau service, mais n'avez pas agi parce que vous pensiez que c'était trop risqué ? Ou bien, au travail, avez-vous eu ce que vous pensiez être une grande idée pour votre entreprise - peut-être changer la façon dont vous développez ou distribuez un produit, fournissez un service à la clientèle, ou embauchez et formez vos employés ? Si c'est le cas, mais que vous ne savez pas comment passer à l'étape suivante, vous devez comprendre ce que les auteurs appellent la méthode de l'innovateur - un ensemble d'outils issus de la création d'entreprise allégée, de la réflexion sur la conception et du développement agile de logiciels qui révolutionnent la manière dont les nouvelles idées sont créées, affinées et mises sur le marché.
Jusqu'à présent, ces outils ont aidé les entrepreneurs, les concepteurs et les développeurs de logiciels à gérer l'incertitude grâce à des expériences rapides et peu coûteuses qui réduisent systématiquement les taux d'échec et les risques. Mais de nombreux managers et dirigeants ont du mal à appliquer ces outils puissants au sein de leur organisation, car ils vont souvent à l'encontre de la pensée et des pratiques managériales traditionnelles.
Les auteurs Nathan Furr et Jeff Dyer ont écrit ce livre pour résoudre ce problème. Après le succès retentissant de L'ADN de l'innovateur, que Jeff Dyer a écrit avec Hal Gregersen et l'auteur à succès Clay Christensen pour fournir un cadre permettant de générer des idées, ce livre montre comment concrétiser ces idées, comment les commercialiser pour qu'elles soient couronnées de succès.
Sur la base de leurs recherches au sein d'entreprises et de start-ups prospères, Furr et Dyer ont mis au point la méthode de l'innovateur, un processus de bout en bout permettant de créer, d'affiner et de commercialiser des idées. Ils montrent quand et comment appliquer les outils de leur méthode, comment les adapter à votre entreprise et comment répondre aux questions les plus fréquentes sur la méthode elle-même, notamment : Comment savoir si cette idée vaut la peine d'être poursuivie ? Avons-nous trouvé la bonne solution ? Quel est le meilleur modèle commercial pour cette nouvelle offre ? Ce livre se concentre sur le "comment" - comment tester, comment valider et comment commercialiser les idées avec les techniques agiles, de conception et d'allègement utilisées par les start-ups à succès.
Que vous lanciez une start-up, que vous en dirigiez une déjà établie ou que vous vous efforciez simplement de faire décoller un nouveau produit dans une entreprise existante, ce livre est fait pour vous.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781625271464 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2014 |
| Nombre de pages : | 288 |
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