Avis des lecteurs
Résumé:The Leadership Connection d'Erik Therwanger a reçu des critiques extrêmement positives pour ses leçons percutantes sur le leadership, la communication et le développement personnel. Les lecteurs ont fait état d'améliorations significatives de leurs compétences en matière de leadership, de leur confiance et de la dynamique de leur équipe après avoir appliqué les principes énoncés dans le livre. Beaucoup ont trouvé qu'il s'agissait d'un guide pratique avec des récits racontables et des idées réalisables, ce qui en fait une ressource précieuse pour les nouveaux dirigeants et les dirigeants chevronnés.
Avantages:⬤ Impact transformateur sur le leadership et le développement personnel.
⬤ Des leçons faciles à lire, pratiques et directement applicables.
⬤ Récit engageant avec des expériences réelles de l'auteur.
⬤ Encourage la cohésion d'équipe et une communication efficace.
⬤ Amélioration de la confiance dans les capacités de leadership signalée par de nombreux lecteurs.
⬤ Convient à différents niveaux de leadership et à divers secteurs d'activité.
⬤ Certains peuvent avoir l'impression que le contenu est similaire à celui d'autres livres sur le leadership.
⬤ L'accent mis sur l'expérience personnelle peut ne pas plaire à tout le monde.
⬤ Certains lecteurs pourraient préférer des analyses plus académiques ou plus détaillées au style narratif.
(basé sur 50 avis de lecteurs)
Titre original :
The Leadership Connection: The Link Between Leading and Succeeding
Contenu du livre :
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Chaque organisation, qu'elle soit grande ou petite, aspire à la même chose : obtenir de meilleurs résultats. Dans l'environnement économique imprévisible d'aujourd'hui, les entreprises sont confrontées à de nouveaux défis et le besoin de leaders forts n'a jamais été aussi grand. Les dirigeants capables de fournir des résultats constants constituent le meilleur atout de toute entreprise.
Malheureusement, la plupart des organisations consacrent peu de temps au développement de leurs collaborateurs pour qu'ils pensent et agissent comme des leaders. Quel que soit le secteur dans lequel nous travaillons, en tant que dirigeants, nous sommes tous dans le domaine des "personnes" et nous devons faire plus que simplement former nos dirigeants ; il est impératif pour le succès que nous les développions.
La LEADERSHIP Connection présente aux propriétaires d'entreprises, aux entrepreneurs, aux dirigeants et aux membres d'équipes le Système de leadership d'élite - ELS. L'ELS vous permet d'entreprendre un voyage unique avec vos collaborateurs, en évaluant et en améliorant continuellement leurs compétences en matière de leadership et en les positionnant de manière à obtenir de meilleurs résultats.
Le Système de leadership d'élite - ELS vous fournit, à vous et à votre équipe :
- Des stratégies pour améliorer les perceptions - Des techniques pour élever les priorités.
- De nouvelles façons d'habiliter les gens.
- La capacité de dépasser les possibilités.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781982212681 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
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