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Titre original :
An Introduction to Professional and Executive Coaching
Contenu du livre :
La profession de coach est en pleine expansion. Selon l'International Coach Federation (ICF), le coaching rapporte plus de 2 milliards de dollars par an en dollars américains. Cet ouvrage s'adresse à la fois aux praticiens et aux spécialistes du coaching des cadres. Il comblera également le manque actuel d'un manuel universel pouvant être utilisé dans les programmes de coaching de l'enseignement supérieur.
L'International Coach Federation (ICF) mène une étude mondiale tous les quatre ans. L'étude de 2016 a révélé qu'il y a plus de 100 000 praticiens du coaching dans le monde. Elle a également révélé que presque tous les praticiens du coaching ont reçu une forme de formation spécifique au coaching. Il existe plus de 1 500 programmes de formation de coachs approuvés par l'ICF. À l'heure actuelle, il n'existe pas d'ensemble cohérent de manuels ou de ressources utilisés par ces programmes.
Ce manuel s'adresse aux praticiens en développement ainsi qu'aux praticiens expérimentés qui souhaitent se perfectionner. Le coaching est un ensemble de compétences passionnant et puissant qui permet aux individus de responsabiliser les autres et les aide à générer une prise de conscience qui ouvre la voie à de grands niveaux de réussite.
L'approche de ce livre est d'examiner le cadre théorique du coaching tel qu'il s'applique à la pratique actuelle du coaching des autres et des groupes. Il couvrira également le programme complet de coaching qui est ancré dans les 11 compétences de base du coaching et fournira également une vue d'ensemble de la construction d'une culture de coaching dans une organisation ainsi que de la façon de créer une entreprise de coaching indépendante. Les 11 compétences clés de l'International Coach Federation (ICF) constituent le cadre de coaching le plus largement accepté dans l'industrie et la profession du coaching.
Il est important d'ancrer la pratique dans la théorie et la recherche afin de rassembler le cadre de recherche pour aider à informer l'approche. Un vieux proverbe dit : « La théorie, c'est quand on sait tout : « La théorie, c'est quand on sait tout, mais que rien ne marche. La pratique, c'est quand tout fonctionne, mais que personne ne sait pourquoi ». L'approche de ce livre permettra à l'étudiant d'acquérir la théorie, les processus et les compétences nécessaires pour coacher d'une manière qui fonctionne, et d'être capable de comprendre le pourquoi du succès et de le rendre reproductible.
L'auteur espère que les lecteurs de ce livre y trouveront des informations pertinentes, utiles et même stimulantes qui les aideront à s'épanouir et à se développer en tant que coachs.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781641132558 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
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