Histoires de PDG : Les enfants employés par les propriétaires

Avis des lecteurs

Résumé:

Il s'agit d'un ouvrage très apprécié, en particulier par les personnes qui travaillent dans le secteur des affaires ou qui s'apprêtent à le faire. Il présente des histoires divertissantes et des points de vue de PDG, ce qui en fait une ressource agréable et utile pour les dirigeants et les professionnels du monde des affaires.

Avantages:

Des histoires captivantes et divertissantes, des idées utiles pour les professionnels du monde des affaires, un style d'écriture léger, idéal pour les débutants comme pour les dirigeants chevronnés, il est facile de s'identifier aux personnages et aux situations.

Inconvénients:

Aucune mention dans les commentaires.

(basé sur 6 avis de lecteurs)

Titre original :

CEO-Stories: Children Employed by Owners

Contenu du livre :

Ce livre est une compilation d'histoires courtes d'entreprises transmises à la génération suivante par leurs propriétaires. Malheureusement, ceux qui ont hérité de ces entreprises prospères n'étaient pas faits pour assumer les responsabilités qui en découlaient. Bientôt, ces empires soigneusement construits ont commencé à s'effondrer sous la mauvaise gestion de leurs PDG (enfants employés par les propriétaires) nouvellement nommés. Il s'agit d'une lecture amusante et légère pour toute personne occupant un poste de direction. Ce livre sert également de guide sur ce qu'il ne faut pas faire lorsqu'il s'agit de gérer une entreprise et il est parfait pour le renforcement de l'esprit d'équipe et les discussions ouvertes entre les managers et les employés. C'est un cadeau d'apprentissage idéal pour votre PDG.

Michael Eastwood est un cadre chevronné avec 25 ans d'expérience, son principal domaine d'expertise est le redressement d'une entreprise où il conçoit des stratégies nouvelles, plus puissantes et plus rentables pour les petites et grandes entreprises, les organisations et les organisations à but non lucratif (revenus annuels de 2 millions à un quart de milliard). Sa passion est d'augmenter les ventes, d'élargir la part de marché et d'accroître les revenus, d'affiner le processus et de développer le gestionnaire et le personnel pour atteindre les objectifs de l'entreprise. Profil Linkedin de Michael : linkedin.com/in/mikedeastwood.

Michael a travaillé avec des entreprises, signé des contrats ou développé des contrats d'achat au cours de sa carrière de gestionnaire, en partenariat avec John Deere, LinkedIn, Facebook, Kaiser Hospital, Google, Cisco, EA Sports, Apple, ESPN, Arnold Palmer Golf Management, Gary Player Management, Marriott-Hilton Hotels, LA Angels, LA Dodgers, Oakland A's, Oakland Raiders, American Golf, SF 49ers, la ville de San Francisco, la ville de Los Angeles, la ville d'Anaheim, et bien d'autres villes à travers le pays. Au fil des ans, Michael a soutenu plus de 50 événements de la PGA, notamment les terrains de golf de Pebble Beach, Augusta National, TPC et bien d'autres encore. Pour en savoir plus sur Michael Eastwood, visitez son site web à l'adresse https : //michaeldeastwood.com/.

Autres informations sur le livre :

• ISBN : 9781649530356
• Auteur : Melissa Caudle
• Éditeur : Bookbaby
• Langue : anglais
• Reliure : Broché