Avis des lecteurs
Résumé:Le livre donne des indications sur l'écoute active, une compétence interpersonnelle cruciale. Si de nombreux lecteurs trouvent les principes utiles, ils s'accordent à dire que le contenu est dépassé, tant sur le plan du contenu que de la langue. La brièveté du livre et son format ont également déçu certains lecteurs, qui s'attendaient à un contenu plus complet.
Avantages:⬤ Une lecture rapide avec des informations utiles sur l'écoute active
⬤ aide à améliorer les compétences en communication
⬤ précieux pour les débutants qui veulent apprendre les compétences interpersonnelles
⬤ certains lecteurs apprécient sa signification historique.
⬤ Le contenu est considéré comme dépassé et trop simpliste
⬤ de nombreux exemples sont axés sur les hommes et manquent de pertinence contemporaine
⬤ décrit comme une brochure plutôt qu'un livre, ce qui entraîne une déception quant à sa longueur et à sa profondeur
⬤ certains se sentent induits en erreur par la description promotionnelle.
(basé sur 43 avis de lecteurs)
Titre original :
Active Listening
Contenu du livre :
2015 Réimpression de l'édition de 1957. Fac-similé intégral de l'édition originale.
Non reproduit avec un logiciel de reconnaissance optique. "L'écoute active, développée pour la première fois par Rogers et Farson, est une technique thérapeutique destinée à promouvoir un changement positif chez le client.
L'écoute active est une technique de communication utilisée dans les domaines du conseil, de la formation et de la résolution des conflits, qui exige de l'auditeur qu'il renvoie ce qu'il entend à l'orateur, en reformulant ou en paraphrasant ce qu'il a entendu avec ses propres mots, afin de confirmer ce qu'il a entendu et, en outre, de confirmer la compréhension des deux parties. Cette méthode continue d'avoir une influence durable jusqu'à aujourd'hui.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781614278726 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
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