Avis des lecteurs
Résumé:Ce livre se concentre sur l'enseignement de techniques de questionnement efficaces, en particulier pour les enseignants et les chefs d'équipe. Bien qu'il fournisse des informations précieuses, certains lecteurs l'ont trouvé trop répétitif et d'une portée limitée.
Avantages:⬤ Enseigne les bonnes méthodes de questionnement
⬤ aide à remodeler les stratégies de questionnement pour la collaboration
⬤ bon pour les éducateurs qui cherchent à améliorer leurs compétences.
⬤ Le contenu est répétitif
⬤ l'accent est mis sur les enseignants
⬤ il n'est pas applicable aux publics non académiques.
(basé sur 4 avis de lecteurs)
Titre original :
Leading Through Quality Questioning: Creating Capacity, Commitment, and Community
Contenu du livre :
Utilisez le questionnement de qualité pour faire ressortir le meilleur de votre communauté d'apprentissage.
Le questionnement de qualité est un processus qui permet d'engager les individus dans la réflexion, la pensée critique et la collaboration. Les auteurs démontrent comment les questions, et non les réponses, sont le moteur de l'amélioration de l'école et de la croissance d'une communauté d'apprentissage. Ce manuel destiné aux chefs d'établissement et de district applique les principes du best-seller Quality Questioning à quatre fonctions essentielles du leadership :
⬤ Maximiser les capacités individuelles et organisationnelles.
⬤ Mobiliser les individus et les groupes pour susciter l'adhésion et l'engagement au sein d'une communauté.
⬤ La médiation des conflits en aidant les individus à trouver un terrain d'entente et à se concentrer sur un objectif commun.
⬤ Contrôler les progrès accomplis dans la réalisation des objectifs fixés.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781412960618 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2010 |
| Nombre de pages : | 144 |
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