An Organizational Approach to Workplace Bullying: A Guide to Prevention and Management of Workplace Bullying
Le livre an Organizational Approach to Workplace Bullying examine la culture organisationnelle et le bien-être en présence de triades d'intimidation.
Il propose des idées pour l'évaluation et l'amélioration des performances en matière de culture organisationnelle. Il aborde les approches possibles pour améliorer la culture du lieu de travail et le bien-être de l'entreprise et pour créer des environnements exempts de brimades.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)