Avis des lecteurs
Il n'y a actuellement aucun avis de lecteur. La note est basée sur 11 votes.
Titre original :
An Analysis of C.K. Prahalad and Gary Hamel's the Core Competence of the Corporation
Contenu du livre :
C. K.
Prahalad et Gary Hamel en 1990 The Core Competence of the Corporation a contribué à redéfinir les idées traditionnelles en matière de stratégie de gestion. Il l'a fait en concentrant les entreprises sur l'une des compétences clés de la pensée critique : l'évaluation. Dans la pensée critique, l'évaluation consiste à juger les forces et les faiblesses des arguments, à évaluer leur raisonnement et la pertinence ou l'adéquation des preuves qu'ils utilisent.
Pour Prahalad et Hamel, les entreprises peuvent acquérir un avantage concurrentiel en s'évaluant elles-mêmes : leurs propres forces et faiblesses. En évaluant de manière sensible les compétences de base - les connaissances collectives au sein de l'organisation qui la distinguent des autres sociétés - elles peuvent cibler les efforts et les ressources de manière stratégique.
Pour Prahalad et Hamel, les dirigeants doivent être en mesure d'identifier et d'évaluer les compétences uniques de leur entreprise, ainsi que les technologies qui les distinguent des autres entreprises. La manière dont ils coordonnent ces éléments définit la force concurrentielle d'une entreprise et la rapidité avec laquelle elle peut s'adapter à de nouveaux défis.
Comme Prahalad et Hamel l'ont montré dans leurs études de cas, la capacité d'évaluation de la pensée critique - savoir ce que l'on fait le mieux, à quel point on le fait bien et comment on pourrait l'améliorer - est absolument essentielle pour rester en tête de la foule.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781912127122 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2017 |
| Nombre de pages : | 98 |
Achat:
Actuellement disponible, en stock.
