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Titre original :
A Way of Work and a Way of Life: Coal Mining in Thurber, Texas, 1888-1926 Volume 9
Contenu du livre :
Pour les mineurs de Thurber, au Texas, à la fin du XIXe siècle et au début du XXe siècle, la mine de charbon représentait bien plus qu'un moyen de gagner leur vie : elle représentait un mode de vie. L'extraction du charbon dominait la vie professionnelle de Thurber, et les mineurs dominaient sa vie sociale. L'importante population d'immigrants qui remplissait les mines de Thurber représentait plus d'une douzaine de nations, ce qui conférait un certain caractère unique à cette ville du Texas.
En 1888, Robert D. Hunter et la Texas & Pacific Coal Company fondèrent la ville de Thurber sur le site de Johnson Mines, un petit village de mineurs situé à l'extrémité ouest du centre-nord du Texas, là où convergent les comtés de Palo Pinto, Erath et Eastland. William Whipple et Harvey E. Johnson y établirent une petite communauté en 1886, alors que la demande de charbon des chemins de fer augmentait la possibilité d'une récompense financière pour les entrepreneurs prêts à prendre le risque d'exploiter les minces veines de charbon bitumineux qui se trouvaient sous le sol. Là où les premiers venus ont échoué, Hunter et ses actionnaires l'ont emporté. Pendant près de quarante ans, la société exploite le charbon et possède et gère une ville qui, en 1910, accueille plus de trois mille habitants.
À certains égards, la ville reflétait le travail et la culture des communautés de mineurs de charbon bitumineux à travers les États-Unis. Comme la plupart d'entre elles, elle a connu une agitation ouvrière qui a atteint un point culminant en 1903 lorsque les United Mine Workers, enhardis et renforcés par les succès remportés dans d'autres régions du Sud-Ouest, ont organisé les mineurs de Thurber. Contrairement à d'autres, cependant, le succès des mineurs de Thurber n'a pas été marqué par la violence et la perte de vies humaines ; en outre, à la suite de la grève, les négociations entre employeurs et employés se sont généralement déroulées dans un climat de bonnes relations.
Marilyn Rhinehart examine la culture du travail des mineurs, la démographie et la vie sociale de la communauté, ainsi que les avantages et les contraintes de la vie dans une ville d'entreprise. Elle montre surtout les caractéristiques, au travail et après le travail, d'une culture façonnée par le métier de mineur de charbon.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781585445394 |
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| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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