Avis des lecteurs
Résumé:Le livre de David Mathis, « Workers for Your Joy », propose un examen approfondi et bibliquement fondé du leadership pastoral, en mettant l'accent sur les qualifications et le caractère attendus des responsables d'église. Bien que de nombreux lecteurs l'aient trouvé perspicace et bien organisé, des critiques ont été émises concernant sa sécheresse et son manque d'inclusion des femmes dans les rôles de leadership.
Avantages:Le livre est bien écrit, bibliquement exact, et offre une exploration approfondie des qualifications et des caractéristiques des dirigeants d'église. Il est loué pour sa clarté et son organisation, qui le rendent accessible à des lecteurs de différents niveaux. L'inclusion de questions d'étude et d'exemples réfléchis renforce son application à la direction de l'Église. Les lecteurs apprécient l'accent mis sur les Ecritures et la nature stimulante de l'ouvrage, qui incite à réfléchir sur les normes personnelles de leadership.
Inconvénients:Certains lecteurs ont trouvé que le livre était aride et ressemblait davantage à un commentaire, ce qui l'a rendu difficile à aborder au début. Les critiques portent sur l'absence de discussion sur les femmes dans le leadership et sur l'impression que le livre ne met pas suffisamment l'accent sur la joie dans le leadership, comme le suggère le titre. En outre, certains ont noté que le livre gagnerait à s'engager dans les traditions historiques de l'Église.
(basé sur 28 avis de lecteurs)
Titre original :
Workers for Your Joy: The Call of Christ on Christian Leaders
Contenu du livre :
David Mathis examine les qualifications et l'appel des dirigeants de l'Église pour une nouvelle génération de congrégations et de dirigeants.
Nous vivons à une époque de plus en plus cynique en ce qui concerne le leadership - en partie pour de bonnes raisons, en grande partie simplement à cause de l'humeur de notre époque. Pourtant, le Christ ressuscité poursuit l'œuvre contre-culturelle qu'il accomplit depuis deux millénaires : il nomme des responsables dans son Église - non pas comme un fardeau, mais comme un don à son peuple. "Il a donné des bergers et des maîtres pour équiper les saints en vue de l'œuvre du ministère" (Éphésiens 4:11-12).
Quels sont la nature, l'appel et le travail des responsables de l'église locale ? Le pasteur et professeur de séminaire David Mathis considère les qualifications des anciens dans 1 Timothée 3 et Tite 1 non seulement comme des conditions préalables, mais aussi comme des nécessités quotidiennes à remplir avec joie. Ce guide accessible s'adresse aux pasteurs et anciens actuels et en devenir, ainsi qu'aux membres d'église qui souhaitent connaître les attentes à l'égard de leurs responsables et savoir comment prier pour eux. Des paroles du Christ à celles de Pierre, Paul et Hébreux, le Nouveau Testament propose une vision des responsables d'Eglise qui est une bonne nouvelle pour les Eglises comme pour les responsables : des ouvriers joyeux pour la joie de leur peuple.
⬤ Une excellente formation pour les pasteurs et les anciens actuels et en devenir :Développe la nature et le travail du leadership dans l'église locale à travers le cadre de ses qualifications dans 1 Timothée 3:1-7, Tite 1:5-9, et d'autres passages.
⬤ Il est utile à l'ensemble de l'Église et vise à aider les pasteurs à plein temps, les anciens laïcs, les diacres et les étudiants du séminaire, ainsi que les membres de l'Église désireux d'explorer la véritable nature du leadership dans l'Église et de prier intentionnellement pour leurs propres pasteurs.
⬤ Le livre explique 15 vertus que les leaders d'église devraient poursuivre : Mathis partage les compétences données par l'Esprit sur lesquelles les leaders chrétiens peuvent s'appuyer semaine après semaine pour faire le travail auquel le Christ les a appelés.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781433578076 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2022 |
| Nombre de pages : | 352 |
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