Note :
Le livre « Work and Worship » de Matthew Kaemingk et Cory B. Willson explore la relation entre le travail et le culte dans le contexte chrétien. Il vise à reconnecter les expériences souvent séparées du culte de la congrégation et du travail quotidien, en les présentant comme essentielles et transformatrices à la fois pour les travailleurs et pour l'Église. Le livre est structuré en trois parties qui couvrent les fondements, les ressources et les pratiques liées à cette connexion.
Avantages:⬤ Très encourageant et éclairant, il est idéal pour les responsables d'église, les étudiants, les pasteurs et les responsables du culte.
⬤ Offre une étude fraîche et vitale sur le lien entre le culte de la congrégation et le travail hebdomadaire.
⬤ Fournit une base biblique solide pour comprendre l'intégration du travail et de l'adoration.
⬤ Contient des suggestions pratiques pour réunir ces deux aspects.
⬤ Informatif et facile à lire, il convient à différents publics.
⬤ Certains lecteurs trouvent que le livre est décousu et manque d'orientation claire.
⬤ L'approche académique peut ne pas établir suffisamment le besoin immédiat du texte.
⬤ La relation entre les trois sections peut manquer de clarté pour certains.
⬤ Il aurait été bénéfique de mettre davantage l'accent sur la valeur spirituelle du travail.
(basé sur 6 avis de lecteurs)
Work and Worship
Le gouffre moderne entre le travail « séculier » et le culte « sacré » a eu un impact dévastateur sur le christianisme occidental.
S'appuyant sur des années de recherche, de ministère et d'expérience de leadership, Kaemingk et Willson expliquent pourquoi le culte du dimanche matin et le travail du lundi matin ont désespérément besoin de s'informer et de s'influencer l'un l'autre. Ensemble, ils s'engagent dans une riche exploration biblique, théologique et historique des liens profonds et vivifiants entre le travail et la liturgie.
Ce faisant, Kaemingk et Willson proposent de nouvelles façons pour les communautés chrétiennes de vivre une vie de travail et de culte sans rupture.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)