Note :
Ce livre explore les cultures et les structures organisationnelles de grandes entreprises technologiques telles qu'Amazon, Facebook, Google, Microsoft et Apple. Il donne un aperçu de leurs succès et de leurs défis, en soulignant l'importance de l'innovation, d'une communication ouverte et de la « mentalité de l'ingénieur » pour une croissance durable. Si de nombreux lecteurs le trouvent instructif et intéressant, d'autres le critiquent pour son manque de profondeur.
Avantages:⬤ Exploration informative et approfondie des principales entreprises technologiques.
⬤ Il fournit des enseignements précieux sur la culture et les processus, tant pour les petites entreprises que pour les grandes organisations.
⬤ Un style d'écriture attrayant qui facilite la lecture.
⬤ Des points de vue d'initiés uniques sur le fonctionnement interne d'entreprises technologiques de premier plan.
⬤ Des exemples concrets et convaincants de leaders de l'industrie.
⬤ Certains lecteurs estiment que les idées sont superficielles et ne sont pas assez approfondies.
⬤ Une partie du public trouve qu'il se compare défavorablement à d'autres livres du même genre.
⬤ Certaines critiques indiquent qu'il se lit plus comme une collection d'articles que comme un livre cohérent.
⬤ Critique de la redondance et du manque de nouveauté de certaines histoires.
(basé sur 29 avis de lecteurs)
Always Day One
Chez Amazon, le « premier jour » est synonyme d'invention comme une startup, sans se soucier de l'héritage. Le deuxième jour est, selon les propres termes de Jeff Bezos, « l'immobilisme, suivi de l'insignifiance, suivi d'un déclin atroce et douloureux, suivi de la mort ».
La plupart des entreprises d'aujourd'hui sont préparées pour le deuxième jour. Elles construisent des avantages et les défendent farouchement plutôt que d'inventer l'avenir. Mais Amazon et les autres titans de la technologie que sont Facebook, Google et Microsoft opèrent au premier jour : ils donnent la priorité à la réinvention plutôt qu'à la tradition et à la collaboration plutôt qu'à la propriété.
Au travers de 130 entretiens avec des initiés, de Mark Zuckerberg aux ouvriers, Always Day One révèle le plan des géants de la technologie pour un succès durable. Kantrowitz découvre le moteur qui permet aux géants de la technologie de continuer à dominer à un moment où la plupart des grandes entreprises commencent à décliner. Et il montre la voie à suivre à tous ceux qui veulent rivaliser avec les titans et les battre.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)