Titre original :
Theory of Change: Between Leadership and Modern Education
Contenu du livre :
Il vous aidera à faire le lien avec de nombreux sujets liés au développement personnel, tels que la loi de l'attraction, l'intelligence émotionnelle et l'éducation financière.
Ce livre vous aidera également à changer en maîtrisant deux compétences : le leadership et apprendre à apprendre. Il s'agit d'un mélange puissant des méthodologies les plus éprouvées et des expériences écrites au cours des dernières décennies en vue de la réussite et de la prospérité à l'échelle nationale, de l'entreprise et de l'individu.
Il vous aidera certainement à découvrir certaines des questions les plus fréquentes sur l'économie et l'égalité sociale. Ce livre est un ouvrage financier et commercial présenté dans un langage très simple qui vous aidera à établir les bases pour commencer un voyage d'affaires étonnant et une transformation de la vie avec de nombreux conseils et des niches conçues pour s'adapter à tous les lecteurs.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781543750713 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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