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Titre original :
Rowe V. Pacific Quad, Inc.: Case File, Trial Materials
Contenu du livre :
Dans ce dossier de compétences de déposition, Alice Rowe a intenté une action en vertu du titre VII de la loi sur les droits civils de 1964 et de la loi sur l'emploi équitable de Nita (qui est identique à la loi californienne sur l'emploi équitable et le logement) pour harcèlement sexuel et licenciement abusif contre son employeur, Pacific Quad, Inc. Elle affirme que son supérieur, le directeur des opérations Stanley Schmit, l'a continuellement reluquée, lui a fait des commentaires offensants et sexuellement suggestifs, l'a frôlée pour la toucher sexuellement et, enfin, lui a fait des avances pendant les deux semaines où elle a travaillé pour Pacific Quad. Elle affirme en outre que le président de Pacific Quad, John Walsh, a été informé du harcèlement et l'a ratifié.
Mme Rowe réclame une perte de salaire, des frais médicaux (psychothérapie), des dommages-intérêts généraux pour détresse émotionnelle et des dommages-intérêts punitifs.
Les témoins peuvent être déposés sur la question de la responsabilité uniquement ou de la responsabilité et des dommages. Il y a trois témoins pour le demandeur et trois pour le défendeur. Les versions pour le demandeur et le défendeur sont autonomes et peuvent être utilisées indépendamment l'une de l'autre pour enseigner les techniques de déposition.
Il s'agit de la version de première instance de Rowe c. Pacific Quad, Inc. Les dossiers de déposition et de procès sont entièrement intégrés, de sorte que les étudiants peuvent utiliser les documents de déposition pour étudier la pratique de la déposition, en utilisant la méthode NITA, puis passer à l'étude de la pratique du procès en utilisant les documents de procès.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781601568076 |
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| Reliure : | Broché |
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