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Titre original :
Building Organizational Capacity for Change: The Leader's New Mandate
Contenu du livre :
Ce livre propose une alternative à l'approche traditionnelle en se concentrant sur le renforcement de la capacité de changement de l'ensemble de l'organisation en prévision des pressions futures en faveur du changement.
S'appuyant sur une recherche systématique menée au cours de la dernière décennie auprès de plus de 5 000 répondants travaillant dans plus de 200 organisations ou unités organisationnelles, cet ouvrage propose une méthode claire et éprouvée pour diagnostiquer la capacité de changement de l'organisation. Bien que le renforcement de la capacité de changement organisationnel ne soit ni rapide ni facile, il est essentiel pour un leadership efficace et la survie de l'organisation au XXIe siècle.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781606491249 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2011 |
| Nombre de pages : | 160 |
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