Avis des lecteurs
Résumé:Unauthorized Progress : Leading from the Middle par le capitaine Geoff Abbott est un livre de motivation qui met l'accent sur l'importance des employés de niveau intermédiaire dans les organisations. Il propose des stratégies pratiques et des histoires inspirantes qui illustrent comment les individus, quelle que soit leur position, peuvent apporter des changements positifs et améliorer leur organisation. Le livre encourage l'initiative et le leadership à tous les niveaux et propose une boîte à outils permettant aux lecteurs de mettre en œuvre leurs idées de manière efficace.
Avantages:L'ouvrage est salué pour ses applications pratiques et concrètes, ainsi que pour sa narration attrayante. Les lecteurs apprécient l'accent mis sur le leadership de niveau intermédiaire, soulignant comment des personnes ordinaires peuvent conduire des changements significatifs. L'inclusion de stratégies réalisables, d'une boîte à outils pour l'innovation et d'études de cas inspirantes ajoute de la valeur à l'ouvrage. Les lecteurs trouvent ce livre édifiant, perspicace et adapté à toute personne cherchant à améliorer son impact sur l'organisation.
Inconvénients:Certains lecteurs auraient souhaité que l'ouvrage soit disponible plus tôt dans leur carrière, estimant que les idées qu'il contient auraient pu être utiles plus tôt. Quelques-uns trouvent que le livre est trop axé sur la narration et pensent qu'une plus grande profondeur théorique pourrait améliorer ses implications pratiques.
(basé sur 11 avis de lecteurs)
Titre original :
Unauthorized Progress-Leading from the Middle: Stories & Proven Strategies for Making Meaningful Impacts
Contenu du livre :
Vous ne savez pas comment mettre en œuvre vos bonnes idées ? Avez-vous du mal à mettre en œuvre vos suggestions ? Vous demandez-vous pourquoi vos collaborateurs talentueux ne partagent pas leurs meilleures idées ? Le Progrès non autorisé révèle des histoires inspirantes de héros ordinaires qui ont su prendre les choses en main pour obtenir des résultats extraordinaires au milieu de crises graves...
L'ouragan Katrina, les incendies de forêt, les opérations en Afghanistan, etc. Adaptez leurs stratégies pour accroître votre efficacité.
À l'intérieur, vous découvrirez Un organigramme étape par étape pour conduire le changement à partir du milieu Des critères que les décideurs utilisent pour évaluer les initiatives Des stratégies de mise en œuvre pour conduire efficacement à partir du milieu Des outils de conseil que vous pouvez adapter à vos initiatives personnelles.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781734730708 |
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| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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